50 câu hỏi 60 phút
Người lao động bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp mà không do lỗi của người lao động và bị suy giảm khả năng lao động 81% thì được người sử dụng lao động bồi thường với mức nào sau đây:
Cứ suy giảm khả năng lao động 1% được bồi thường 0,4 tháng tiền lương theo hợp đồng lao động
Bồi thường ít nhất 30 tháng tiền lương theo hợp đồng lao động
Bồi thường ít nhất 29,5 tháng tiền lương theo hợp đồng lao động
Bồi thường ít nhất 30 tháng tiền lương hiện hưởng
Đáp án đúng: D. 29,5 tháng tiền lương theo hợp đồng lao động.
Lời giải: Theo quy định về bồi thường tai nạn lao động, trường hợp người lao động không do lỗi của mình và bị suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên thì mức bồi thường tối thiểu là 30 tháng tiền lương.
Với mức suy giảm 80%, mức bồi thường được tính theo công thức tương ứng, cho ra 29,5 tháng tiền lương.
Đáp án đúng: A. Cán bộ chuyên trách, bán chuyên trách về ATVSLĐ của cơ sở; người làm công tác quản lý kiêm phụ trách công tác an toàn lao động, vệ sinh lao động
Lời giải: Theo Điều 4 khoản 2 Thông tư 27/2013/TT-BLĐTBXH, đối tượng huấn luyện ATVSLĐ nhóm 2 gồm:
Cán bộ chuyên trách, bán chuyên trách về an toàn lao động, vệ sinh lao động của cơ sở.
Người làm công tác quản lý kiêm phụ trách công tác an toàn lao động, vệ sinh lao động.
Đối chiếu các phương án:
A đúng: Nêu đầy đủ hai đối tượng thuộc nhóm 2.
B chưa đầy đủ: Chỉ nêu cán bộ chuyên trách, bán chuyên trách.
C chưa chính xác: Quy định là người làm công tác quản lý kiêm phụ trách ATVSLĐ, không phải mọi người làm công tác quản lý về ATVSLĐ.
D sai: Vì B và C không nêu đầy đủ/chính xác quy định.
Điện áp tiếp xúc (điện áp chạm) của con người với điện trong khu vực ướt cho phép thường là: