Trong ba kỹ năng có ảnh hưởng đến sự phát triển nghề nghiệp của nhà quản trị, kỹ năng khó tiếp thu nhất là:

Khái niệm của tổ chức là gì?

Quan tâm đến động cơ làm việc của nhân viên gần nhất với cách tiếp cận quản trị nào?

Trường phái quản trị hành chính tập trung vào:

Khi chưa chắc mình đúng và nếu để xung đột kéo dài sẽ đem lại tổn thất thì nên chọn biện pháp giải quyết xung đột:

Kiểm soát lường trước nhằm:

Khi nhu cầu được thỏa mãn, nó không còn là động cơ thúc đẩy, là quan điểm của ai:

Quản trị được thực hiện trong 1 tổ chức nhằm

Trong quản trị tổ chức, quan trọng nhất là:

Ai là người đã nêu ra 7 chức năng quản trị:

Hoạch định là chức năng liên quan đến việc chọn mục tiêu và phương thức hoạt động?

Đây là phát biểu chính xác nhất: “......được hiểu là quá trình làm việc với và thông qua người khác nhằm đạt được mục tiêu mà tổ chức đặt ra một cách có kết quả và hiệu quả?

Để đạt hiệu quả, các nhà quản trị cần phải:

Xây dựng mục tiêu theo kiểu truyền thống là những mục tiêu được xác định

Việc lựa chọn chiến lược để thực hiện mục tiêu của tổ chức là một phần của:

“Lãnh đạo là tìm cách gây ảnh hưởng đến người khác nhằm đạt được _________ của tổ chức”

Vai trò quản lý của Mintzberg được phân thành các nhóm nào sau đây:

Những loại ngân sách thường gặp là:

Có thể hiểu quyết định quản trị là:

Tại sao mỗi doanh nghiệp cần xây dựng cơ chế kiểm tra theo những yêu câu riêng?

Mục đích của việc đo lường kết quả là: