Việc tuyển chọn và bổ nhiệm thẩm phán, kiểm sát viên được thực hiện theo qui định của pháp lệnh cán bộ, công chức.

Mọi tổ chức xã hội đều có điều lệ.

Đặc điểm nào sau đây giúp phân biệt quy phạm pháp luật hành chính với những quy phạm pháp luật khác:

Mọi quan hệ pháp luật của công dân với cơ quan Nhà nước đều là quan hệ pháp luật hành chính.

Bộ trưởng là công chức.

Khi xem xét nội dung đối tượng bị khiếu kiện người có thẩm quyền chỉ xem xét tính hợp pháp của quyết định đó.

Trách nhiệm kỷ luật của công chức chỉ được áp dụng khi công chức thực hiện hành vi vi phạm kỷ luật.

Theo hệ thống các ngành luật nước ta, Luật hành chính thừa nhận sử dụng các phương pháp điều chỉnh chủ yếu nào?

Tất cả các tổ chức chính trị - xã hội đều có quyền trình dự thảo dự án luật trước Quốc hội.

Công chức chỉ là những người làm việc trong cơ quan nhà nước.

Đối tượng điều chỉnh của Luật Hành chính:

Chỉ cơ quan hành chính nhà nước có thẩm quyền chung mới có quyền ban hành các quyết định hành chính quy phạm.

Hành vi pháp lí hành chính hợp pháp không phải là sự kiện pháp lí hành chính làm phát sinh, thay đổi, chấm dứt quan hệ pháp luật hành chính.

Chủ thể quản lý hành chính nhà nước có thể là người nước ngoài.

Trong thời gian tập sự, người tập sự có trình độ tiến sĩ phù hợp với yêu cầu tuyển dụng thì được hưởng:

Cơ quan, tổ chức, đơn vị quản lý cán bộ ra quyết định nghỉ hưu vào thời điểm nào:

Tất cả mọi trường hợp bị phạt tiền đều được nộp tiền phạt nhiều lần.

Quyết định hành chính cá biệt không phải là nguồn của Luật Hành chính.

Số lượng cán bộ, công chức cấp xã loại 3 không quá:

Tranh chấp hành chính luôn được giải quyết theo thủ tục hành chính.

Công chức làm việc trong cơ quan nhà nước được luân chuyên đê đảm nhận một công việc khác phù hợp với năng lực cả nhân.