Áp dụng pháp luật là nghĩa vụ của tất cả công dân Việt Nam.

Thời hiệu khiếu nại lần đầu đối với cán bộ, công chức nhận được quyết định kỷ luật là:

Đặc điểm nào sau đây giúp phân biệt quy phạm pháp luật hành chính với những quy phạm pháp luật khác:

Thời hiệu xử lý kỷ luật đối với công chức, viên chức được tính từ khi cơ quan, đơn vị phát hiện hành vi vi phạm pháp luật của công chức, viên chức.

Người có thẩm quyền áp dụng văn bản quy phạm pháp luật hành chính là:

Không phải là hoạt động hành chính nhà nước:

Thẩm phán cỏ thể là chủ thể quản lý hành chính nhà nước trong quan hệ pháp luật hành chính.

Các quyết định hành chính chỉ được áp dụng thông qua hoạt động quản lý hành chính nhà nước.

Điều 35 Luật Tổ chức Chính phủ quy định: “Các quyết định của Chính phủ phải được quá nửa tổng số thành viên Chính phủ biểu quyết tán thành. Trong trường hợp biểu quyết ngang nhau thì thực hiện theo ý kiến mà Thủ tướng đã biểu quyết”. Đây là biểu hiện của nguyên tắc:

Mọi quan hệ pháp luật của công dân với cơ quan Nhà nước đều là quan hệ pháp luật hành chính.

Có bao nhiêu hình thức bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức:

Quan hệ nào sau đây là quan hệ pháp luật hành chính:

Tất cả các nguyên tắc cơ bản trong quản lý hành chính nhà nước đều là nguyên tắc Hiến định.

Việc quản lý công chức cấp xã do Ủy ban nhân dân cấp xã thực hiện.

Các sở, phòng thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh, huyện là cơ quan hành chính có thẩm quyền chuyên môn.

Luật hành chính và luật hình sự không có liên quan gì nhau.

Mọi quyết định hành chính đều là đối tượng của khiếu nại hành chính.

Thế nào là tố tụng hành chính?

Công chức không phải chịu trách nhiệm khi thi hành quyết định hành chính mà đã báo cáo với cấp có thẩm quyền về tính trái pháp luật của quyết định.

Quan hệ pháp luật hành chính có thể được hình thành bởi yếu tố thỏa thuận.

Quyết định, chỉ thị đều do chủ tịch Ủy ban nhân dân các cấp ban hành.