Để biện pháp động viên phù hợp, nhà quản trị cần xuất phát từ

Phân quyền có hiệu quả khi

Điền vào chỗ trống “quản trị hướng tổ chức đạt mục tiêu với __________ cao nhất và chi phí thấp nhất”

Mục tiêu nào sau đây được diễn đạt tốt nhất

Tổ chức thường phải hoạt động trong hoàn cảnh các nguồn lực( tài chính, nhân lực, vật lực, quyền hạn,...) khan hiếm mà nhu cầu phát triển thì không dừng lại, nhà quản lý phải thực hiện vai trò nào dưới đây hợp lý để giúp tổ chức đạt được mục tiêu một cách có hiệu quả?

Con người theo thuyết XY của Douglas McGregor

 Điền vào chỗ trống “ Nhà quản trị cấp thấp thì kỹ năng … càng quan trọng:

Theo thuyết động cơ thúc đẩy của Vroom, sức mạnh động viên phụ thuộc vào

Theo thuyết lãnh đạo tình huống của Hersey và Blanchard, khi nhân viên thấy tự tin hoàn thành nhiệm vụ thì áp dụng phong cách lãnh đạo:

Kỹ năng nào dưới đây thuộc về nhóm kỹ năng nhân sự:

Công việc quản trị càng có một nội dung chuyên môn hóa khi:

 Điền vào chỗ trống: quản trị là những hoạt động cần thiết khi có nhiều người kết hợp với nhau trong 1 tổ chức nhằm thực hiện ___________ chung”

Các lý thuyết quản trị cổ điển có hạn chế là

Bốn nguồn lực cơ bản được nhà quản trị sử dụng là con người, tài chính, cơ sở vật chất và...

Quản trị được thực hiện trong 1 tổ chức nhằm:

Các tiêu chí đánh giá các phương án khi ra quyết định là:

Nhà quản trị cần phân bố thời gian nhiều nhất cho việc thực hiện chức năng:

Ưu điểm của kiểm soát phòng ngừa là:

Nhà quản trị chỉ cần thực hiện kiểm soát:

Nhà quản lý tiến hành các hoạt động nhằm thiết lập mối quan hệ với những người bên ngoài tổ chức, để tìm kiếm sự ủng hộ và hợp tác của các cá nhân, tổ chức khác đối với tổ chức của mình, đây là mô tả cho vai trò quản lỹ nào?

Khoảng cách cách giữa người nói và người nghe là: