Chọn câu trả lời có sự nhầm lẫn: mục đích của việc thiết kế tổ chức là.
Trả lời:
Đáp án đúng: B
Mục đích của việc thiết kế tổ chức là để tìm cách thức phối hợp tốt nhất (A), khả năng đạt được mục tiêu có kết quả và hiệu quả cao nhất (C), và năng lực cạnh tranh tốt nhất (D). Phương án B, 'Tìm khả năng duy trì hệ thống tổ chức trong điều kiện gặp rủi ro,' tuy quan trọng nhưng không phải là mục đích chính yếu của việc thiết kế tổ chức. Đây là một phần của quản trị rủi ro và tính bền vững của tổ chức, chứ không phải là định nghĩa cốt lõi của thiết kế tổ chức. Do đó, phương án B gây nhầm lẫn nhất vì nó chỉ là một khía cạnh nhỏ trong bức tranh lớn hơn.
