Vai trò tìm kiếm cơ hội và đưa ra các “dự án cải tiến” nhằm đem lại sự thay đổi trong tổ chức được hiểu là:

Nhà quản trị phải có kiến thức về lĩnh vực mà họ quản lý là yêu cầu thuộc về:

Công cụ sử dụng cho chức năng hoạch định là:

Cái nào là mục đích của kiểm tra quản trị?

Ở cấp giữa, một nhà quản trị thường có thể được gọi là:

Vai trò cung cấp thông tin liên quan đến chính sách, chiến lược, kế hoạch cho người bên ngoài của tổ chức được gọi là:

Theo Henry Minzberg, các nhà quản trị phải thực hiện bao nhiêu vao trò:

Môi trường tổng quát của một tổ chức bao gồm những yếu tố và lực lượng bên ngoài tổ chức có ảnh hưởng mạnh mẽ nhưng không trực tiếp đến tổ chức. Đó là các yếu tố sau đây, ngoại trừ:

Có mấy phương cách chính về kiểm tra tài chính?

Lý thuyết quản trị định lượng có mấy đặc trưng?

Nhà quản trị cấp cao cần thiết nhất kỹ năng

Người đưa ra 14 nguyên tắc quản trị tổng quát là

Xây dựng cơ chế kiểm tra theo Koontz và O’Donnell cần đảm bảo:

Thời gian của nhà quản trị cấp cao giành nhiều nhất cho chức năng hoạch định:

Theo thuyết nhu cầu của Maslow, được tham gia quá trình cải biến doanh nghiệp nhằm thỏa mãn....

Theo thuyết E.R.G của Clayton Alderfer, nhu cầu được tôn trọng thuộc về nhóm nhu cầu:

Ai là người sáng lập ra trường phái quản trị kiểu thư lại?

Tác giả của học thuyết Z là

Nghệ thuật quản trị có được từ

Quản trị là một hoạt động kết tinh khi con người kết hợp với nhau để đi đến mục tiêu

Trường phái QT nào coi sự thỏa mãn nhu cầu riêng của từng khách hàng cụ thể là mục tiêu sống còn của doanh nghiệp?