Trong các phong cách lãnh đạo sau đây phong cách nào mang lại hiệu quả
Trả lời:
Đáp án đúng: D
Phong cách lãnh đạo hiệu quả nhất phụ thuộc vào tình huống cụ thể, đặc điểm của nhân viên và mục tiêu của tổ chức. Không có một phong cách lãnh đạo nào phù hợp với tất cả mọi trường hợp.
* **Độc đoán:** Phong cách này có thể hiệu quả trong các tình huống khẩn cấp hoặc khi cần ra quyết định nhanh chóng, nhưng về lâu dài có thể gây ra sự bất mãn và giảm động lực của nhân viên.
* **Dân chủ:** Phong cách này khuyến khích sự tham gia của nhân viên vào quá trình ra quyết định, giúp tăng cường sự gắn kết và trách nhiệm. Tuy nhiên, nó có thể tốn thời gian và không phù hợp khi cần quyết định nhanh.
* **Tự do:** Phong cách này trao quyền tự chủ cao cho nhân viên, phù hợp với những đội nhóm có trình độ chuyên môn cao và có khả năng tự quản lý. Tuy nhiên, nó có thể dẫn đến sự thiếu định hướng và phối hợp nếu không có sự giám sát phù hợp.
Do đó, đáp án D là chính xác vì cả ba phong cách trên đều có thể không hiệu quả tùy thuộc vào tình huống cụ thể.