Phương pháp đào tạo trên công việc thường được áp dụng để đào tạo cho:
Trả lời:
Đáp án đúng: B
Phương pháp đào tạo trên công việc (on-the-job training) là hình thức đào tạo trực tiếp tại nơi làm việc, trong đó người học được hướng dẫn và thực hành các kỹ năng cần thiết để thực hiện công việc cụ thể. Phương pháp này đặc biệt hiệu quả đối với nhân viên mới, giúp họ nhanh chóng làm quen với công việc và môi trường làm việc. Các phương án khác có thể phù hợp nhưng không phải là đối tượng chính của phương pháp này.