Nguồn tiền thưởng tiết kiệm vật tư thường lấy từ:

Câu hỏi yêu cầu xác định yếu tố KHÔNG thuộc về các yếu tố của doanh nghiệp ảnh hưởng đến việc xây dựng chương trình khuyến khích tài chính.

• A. Kết quả hoạt động sản xuất kinh doanh: Chắc chắn ảnh hưởng đến khả năng và mức độ doanh nghiệp có thể chi trả cho các chương trình khuyến khích tài chính.


• B. Số lượng và chất lượng nguồn nhân lực của doanh nghiệp: Ảnh hưởng đến việc thiết kế chương trình khuyến khích tài chính phù hợp với kỹ năng và số lượng người lao động.


• C. Nguyên vật liệu sử dụng: KHÔNG trực tiếp ảnh hưởng đến việc xây dựng chương trình khuyến khích tài chính. Đây là yếu tố liên quan đến quá trình sản xuất, chi phí sản xuất, nhưng không trực tiếp liên quan đến việc xây dựng chính sách đãi ngộ tài chính cho nhân viên.


• D. Đặc điểm hoạt động sản xuất kinh doanh: Ảnh hưởng đến việc lựa chọn hình thức khuyến khích tài chính phù hợp (ví dụ: sản xuất theo dây chuyền khác với sản xuất theo dự án).

Vậy đáp án đúng là C.

Chương trình tăng lương cần có những căn cứ và hướng dẫn cụ thể để đảm bảo tính công bằng, minh bạch và tuân thủ pháp luật. Các hình thức tăng lương theo lộ trình, quy định doanh nghiệp, thang bảng lương đều có cơ sở rõ ràng. Việc tăng lương chỉ dựa trên quan điểm cá nhân của người lãnh đạo là thiếu khách quan, không có căn cứ và không phù hợp với một chương trình tăng lương bài bản.