Đây là phát biểu chính xác nhất: “......được hiểu là quá trình làm việc với và thông qua người khác nhằm đạt được mục tiêu mà tổ chức đặt ra một cách có kết quả và hiệu quả?

Không nên lãnh đạo nhân viên theo phong cách độc đoán dù trong hoàn cảnh nào?

 Trong 1 tổ chức, các cấp bậc quản trị thường được chia thành:

Nhà Quản trị là người có.... điều khiển công việc của người khác nhằm đạt được mục tiêu chung của sản xuất:

Theo H.Koontz và O’Donnell “ Cơ chế kiểm soát cần phải được thiết kế trên ….… và căn cứ theo cấp bậc của đối tượng được kiểm soát”.

Ai là nhà quản trị trong doanh nghiệp?

Điền vào chỗ trống “chức năng hoạch định nhằm xác định mục tiêu cần đạt được và đề ra ___________ hành động để đạt mục tiêu trong từng khoảng thời gian nhất định”

Nhà nghiên cứu về quản trị đã đưa ra lý thuyết “tổ chức quan liêu bàn giấy” là:

"Đặc tính của MBO là mỗi thành viên trong tổ chức tư mình....... , tự mình quản lý và.......mục tiêu".

Có mấy phương cách chính về kiểm tra tài chính?

Quản trị học theo thuyết Z là:

Lí thuyết động viên của F.Herzberg đề cấp đến

Có mấy nguyên tắc để xây dựng cơ chế kiểm tra?

“Các quyết định trong phạm vi của từng người phải được chính họ đưa ra chứ không được đẩy lên cấp trên giải quyết”. Đây là nguyên tắc giao quyền theo:

Một trong những nội dung của lãnh đạo là:

Đây không phải chức năng của quản trị khi phân loại theo tiêu chí theo giai đoạn tác động:

Đối với quản trị viên cấp cao, kỹ năng nào là kỹ năng quan trọng nhất:

Hoạt động quản trị thị trường được thực hiện thông qua 4 chức năng:

Theo Dick Carlson: “Nhà quản trị thành công cần tự hỏi và tự trả lời các câu hỏi?

Lý thuyết quản trị cổ điển có hạn chế là

Phát biểu nào sau đây là sai