JavaScript is required

"Theo quan điểm quản trị hiện đại, người lãnh đạo hiện đại là người……đến người khác để đạt được mục tiêu của tổ chức"

A.

Ra lệnh

B.

Truyền cảm hứng

C.

Bắt buộc

D.

Tác động

Trả lời:

Đáp án đúng: B


Trong quản trị hiện đại, vai trò của người lãnh đạo không chỉ là ra lệnh hay bắt buộc, mà là truyền cảm hứng và tạo động lực cho nhân viên để cùng nhau đạt được mục tiêu chung của tổ chức. Các phương án A, C và D mang tính chất áp đặt, không phù hợp với phong cách lãnh đạo dân chủ và khuyến khích sự sáng tạo, đóng góp của nhân viên. Phương án B nhấn mạnh vào khả năng khơi gợi đam mê và sự tận tâm của nhân viên, giúp họ làm việc hiệu quả và tự nguyện hơn.

Câu hỏi liên quan