Khi tuyển chọn một nhân viên bán hàng, doanh nghiệp sử dụng hình thức trắc nghiệm nhằm mục đích:

Chiến lược marketing có vai trò ……… mục tiêu, nhiệm vụ trong chiến lược kinh doanh.

Mô hình bán hàng truyền thống và mô hình bán hàng mới khác nhau chủ yếu ở nội dung:

Nhiệm vụ nào của nhà quản lý bán hàng thuộc về chức năng hoạch định?

Tình trạng người nghe chỉ lắng nghe những tình huống mong muốn, những mối quan hệ quan trọng, những điều phù hợp với hoàn cảnh sống hay tâm trạng hiện tại của mình gọi là:

Cuộc cách mạng thông tin bùng nổ dẫn đến hệ quả:

Thuyết phục bằng phương pháp quy nạp thì phải:

Lựa chọn 4 vấn đề cần lưu ý cho một bản kế hoạch chiến lược bán hàng:

Các khoản phúc lợi của nhân viên bán hàng không bao gồm:

Mục tiêu của công tác đào tạo bán hàng là:

Việc sử dụng những bằng chứng để chứng minh nhằm mục đích thay đổi:

 Nguyên tắc để động viên bằng nguyên nhân là:

“Bố trí hàng hóa trưng bày, xây dựng hoạt động quảng cáo, bố trí kho bãi” nằm trong hoạt động nào của đại diện bán hàng?

Chăm sóc khách hàng là:

Giám đốc bán hàng cần phát triển các kỹ năng?

Kết quả của việc hoạch định là ……… có chủ đích được thực hiện bởi các nhà quản lý chuyên môn trong doanh nghiệp.

Lắng nghe chủ động nghĩa là:

“Lương cứng của nhân viên bán hàng” không bao gồm:

Yêu cầu kỹ năng công việc của giám đốc bán hàng:

Tuyển dụng nhân sự bộ phận bán hàng của một doanh nghiệp thường ưu tiên nguồn nào?

Bán hàng hóa là những giấy tờ có giá trị như cổ phiếu, trái phiếu, giấy nợ, quyền chọn mua, quyền chọn bán,... là hình thức bán: