Khi giao phó công việc, chúng ta không nên:

Mục tiêu chính, mục tiêu phụ và mục tiêu nên có

Mục tiêu chính, mục tiêu hỗ trợ và mục tiêu nên có

Mục tiêu quan trọng, mục tiêu hỗ trợ và mục tiêu nên có

Mục tiêu chính, mục tiêu hỗ trợ và mục tiêu phụ

Đôi khi lảng tránh ánh mắt của người đối diện

Can đảm thử sức trong mọi trường hợp, lĩnh vực

Nghĩ đến thành công khi làm bất cứ điều gì và cố gắng làm mọi việc

Tự tin khám phá những điều mới lạ

Giúp sắp xếp công việc theo trình tự thời gian

Giúp ghi nhớ các công việc nằm ngoài lịch công tác

Giúp tập trung vào các công việc trước mắt

Giúp phân loại và sắp xếp công việc theo tính khẩn cấp và tầm quan trọng

Tăng năng suất lao động, tăng hiệu quả, tăng áp lực cuộc sống

Nâng cao hiệu quả công việc, tăng thời gian làm việc, tăng lương

Nâng cao hiệu quả công việc, tăng thời gian riêng tư, tăng niềm vui trong công việc

Tăng thời gian riêng tư, tăng giờ làm, tăng năng suất lao động

Cụ thể, có thể đạt được, có thể đo lường, có tính thực tế, có thời hạn nhất định

Cụ thể, có thể đo lường được, có thể đạt được, có tính thực tế, có thời hạn

Cụ thể, có thể đo lường được, có thời hạn, có thể thực hiện được, thực hiện hiệu quả

Cụ thể, có thể đo lường được, thực hiện ngay lập tức, có giới hạn thời gian

Mình biết – Người khác biết

Mình biết – Người khác không biết

Mình không biết – Người khác biết

Mình không biết – Người khác cũng không biết

Tập suy nghĩ lạc quan

Học cách kiểm soát cảm xúc bằng trí tuệ

Thay đổi tư thế ngồi, tư thế đứng sao cho bản thân thoải mái hơn

Rèn luyện sự tự tin

Nhận biết, phân tích điều cần làm, kẻ cắp thời gian, lập thứ tự ưu tiên, sắp xếp kế hoạch

Nhận biết, sắp xếp thời gian, phân loại công việc, lên kế hoạch, lập thứ tự ưu tiên

Nhận biết, kẻ đánh cắp thời gian, lập thứ tự ưu tiên, lên kế hoạch, phân tích điều cần làm

Nhân biết, lập thứ tự ưu tiên, lên kế hoạch, phân tích điều cần làm, thực hiện công việc

Tác động

Phản ứng

Trạng thái

Hoạt động

Hoạt động

Năng lực

Quá trình

Sự nhận biết