Cơ cấu hình tháp thích hợp nhất đối với những tổ chức hoạt động trong môi trường bất ổn?

Đúng

Sai

Trả lời:

Đáp án đúng: B

Cơ cấu hình tháp, với nhiều cấp quản lý và quy trình ra quyết định tập trung, thường không phù hợp với môi trường bất ổn. Trong môi trường bất ổn, các tổ chức cần linh hoạt, khả năng thích ứng nhanh chóng và phân quyền ra quyết định để đối phó với những thay đổi đột ngột. Cơ cấu hình tháp lại cản trở những yếu tố này. Vì vậy, câu trả lời là sai.

300+ câu hỏi trắc nghiệm Khoa học quản lý phân tích và giải thích đáp án - Phần 3

50 câu hỏi 60 phút

Bắt đầu thi

Câu hỏi liên quan

Câu 50:

Các mục tiêu đã được xác định trong các kế hoạch không phải là các tiêu chuẩn kiểm soát?

Lời giải:

Đáp án đúng: B

Mục tiêu được xác định trong kế hoạch chính là những tiêu chuẩn kiểm soát. Chúng cung cấp cơ sở để đánh giá hiệu suất và đưa ra các hành động điều chỉnh nếu cần thiết. Việc kiểm soát là quá trình so sánh hiệu suất thực tế với các tiêu chuẩn này, vì vậy mục tiêu kế hoạch đóng vai trò quan trọng trong quá trình kiểm soát. Vì vậy, nhận định trên là sai.

Câu 1:

Quản trị được thực hiện trong 1 tổ chức nhằm:

Lời giải:

Đáp án đúng: D

Quản trị trong một tổ chức nhằm đạt được mục tiêu của tổ chức một cách hiệu quả và hiệu suất cao. Các phương án khác chỉ đề cập đến một phần của mục tiêu này. Phương án D bao hàm cả việc đạt mục tiêu (như phương án B) và sử dụng nguồn lực hiệu quả (như phương án C), đồng thời nhấn mạnh đến hiệu suất cao, làm cho nó trở thành đáp án đầy đủ và chính xác nhất.

Câu 2:

Điền vào chỗ trống: “Quản trị là những hoạt động cần thiết khi có nhiều người kết hợp với nhau trong 1 tổ chức nhằm thực hiện … chung”:

Lời giải:

Đáp án đúng: A

Quản trị là quá trình điều phối các nguồn lực và hoạt động của một tổ chức để đạt được một mục tiêu chung. Mục tiêu chung là đích đến cuối cùng mà tổ chức muốn đạt được thông qua sự hợp tác của các thành viên. Các lựa chọn khác như lợi nhuận, kế hoạch và lợi ích có thể là một phần của mục tiêu chung, nhưng không bao quát hết ý nghĩa của quản trị trong việc hợp tác để đạt được mục tiêu lớn hơn.

Câu 3:

Quản trị cần thiết cho:

Lời giải:

Đáp án đúng: A

Quản trị là một hoạt động thiết yếu cho mọi loại hình tổ chức, không phân biệt mục tiêu lợi nhuận hay quy mô. Các tổ chức vì lợi nhuận (doanh nghiệp), tổ chức phi lợi nhuận (tổ chức từ thiện, tổ chức xã hội), đơn vị hành chính sự nghiệp (bệnh viện, trường học công lập) và các công ty lớn đều cần quản trị để điều hành và đạt được mục tiêu của mình một cách hiệu quả.

Câu 4:

Để tăng hiệu suất quản trị, các nhà quản trị có thể thực hiện bằng cách:

Lời giải:

Đáp án đúng: D

Hiệu suất quản trị được cải thiện khi có thể đạt được kết quả đầu ra (doanh thu) cao hơn với cùng một lượng đầu vào (chi phí), hoặc đạt được cùng một kết quả đầu ra với lượng đầu vào ít hơn, hoặc lý tưởng nhất là đạt được kết quả đầu ra cao hơn với lượng đầu vào ít hơn. Do đó, các phương án A, B và C đều là các cách để tăng hiệu suất quản trị.

Câu 5:

Càng xuống cấp thấp hơn thời gian dành cho chức năng quản trị nào sẽ càng quan trọng:

Lời giải: