Chức năng nào của văn hóa được xem như sợi dây nối liền giữa con người với con người:

Chức năng điều chỉnh xã hội

Chức năng tổ chức xã hội

Chức năng giao tiếp

Chức năng giáo dục

Trả lời:

Đáp án đúng: C

Chức năng giao tiếp của văn hóa đóng vai trò là phương tiện để con người trao đổi thông tin, ý tưởng, cảm xúc và kinh nghiệm. Thông qua giao tiếp, các thành viên trong xã hội có thể hiểu nhau hơn, xây dựng mối quan hệ, hợp tác và cùng nhau giải quyết các vấn đề. Chính vì vậy, nó được xem như sợi dây nối liền giữa con người với con người. Các chức năng khác như điều chỉnh xã hội, tổ chức xã hội và giáo dục cũng quan trọng nhưng không trực tiếp thể hiện vai trò kết nối con người như chức năng giao tiếp.

300+ câu trắc nghiệm Văn hóa doanh nghiệp kèm đáp án đúng theo chuẩn chương trình - Phần 5

50 câu hỏi 60 phút

Bắt đầu thi

Câu hỏi liên quan

Câu 34:

Sự đa dạng của môi trường tự nhiên và sự đa dạng của các tộc người trong thành phần dân tộc đã tạo nên đặc điểm gì của VH Việt Nam?

Lời giải:

Đáp án đúng: A

Câu hỏi đề cập đến sự đa dạng về môi trường tự nhiên và thành phần dân tộc ở Việt Nam, và hỏi điều này tạo nên đặc điểm gì cho văn hóa Việt Nam.

Phương án A: "Mỗi vùng VH có 1 bản sắc riêng, có tính thống nhất trong sự đa dạng" là đáp án chính xác. Sự đa dạng về môi trường và dân tộc dẫn đến sự hình thành các vùng văn hóa khác nhau, mỗi vùng có bản sắc riêng, nhưng vẫn có sự thống nhất chung trong nền văn hóa Việt Nam. Điều này phản ánh đúng đặc điểm của văn hóa Việt Nam.

Phương án B: "Sự tương đồng giữa các vùng VH" không chính xác vì sự đa dạng về môi trường và dân tộc sẽ tạo ra sự khác biệt chứ không phải sự tương đồng hoàn toàn.

Phương án C: "Sự khác biệt giữa các vùng VH" chỉ đúng một phần, vì bên cạnh sự khác biệt vẫn có sự thống nhất.

Phương án D: "Bản sắc chung của VH" không phản ánh đầy đủ sự đa dạng của văn hóa Việt Nam.

Câu 35:

Trong sự giao lưu rộng rãi với các nền VH đông tây, VH VN chịu ảnh hưởng sâu đậm của nền VH nào?

Lời giải:

Đáp án đúng: a

Câu hỏi này kiểm tra kiến thức về ảnh hưởng của các nền văn hóa đối với văn hóa Việt Nam. Trong quá trình giao lưu văn hóa Đông - Tây, văn hóa Việt Nam chịu ảnh hưởng sâu sắc từ văn hóa phương Đông, đặc biệt là văn hóa Trung Hoa (Trung Quốc) trên nhiều phương diện như tư tưởng, tôn giáo, văn học, nghệ thuật, phong tục tập quán,... Do đó, câu trả lời "Đúng" là không chính xác vì câu hỏi không chỉ rõ là văn hóa "Đông". Câu trả lời "Sai" cũng không chính xác vì mặc dù có giao lưu Đông-Tây, ảnh hưởng văn hóa phương Đông là sâu đậm nhất. Tuy nhiên, xét theo cách câu hỏi đặt ra và các lựa chọn, câu "Sai" phù hợp hơn.

Câu 36:

Bốn dạng VH theo Quinn và McGrath ko bao gồm:

Lời giải:

Đáp án đúng: D

Theo Quinn và McGrath, mô hình Khung cạnh tranh giá trị (Competing Values Framework - CVF) xác định bốn loại văn hóa tổ chức chính: Văn hóa Gia tộc (Clan), Văn hóa Sáng tạo (Adhocracy), Văn hóa Thị trường (Market), và Văn hóa Cấp bậc (Hierarchy). Do đó, "Vai trò" không phải là một trong bốn dạng văn hóa được xác định trong mô hình này.

Câu 37:

VH nào ko thuộc về các dạng VHDN của Scholz?

Lời giải:

Đáp án đúng: C

Các dạng văn hóa doanh nghiệp (VHDN) theo Scholz bao gồm: văn hóa tiến triển (phát triển theo thời gian), văn hóa nội sinh (hình thành từ bên trong), và văn hóa ngoại sinh (chịu ảnh hưởng từ bên ngoài). Văn hóa hòa nhập không được đề cập đến như một dạng VHDN cụ thể trong phân loại của Scholz. Do đó, đáp án đúng là C.

Câu 38:

Đặc điểm lao động chủ yếu của DN là?

Lời giải:

Đáp án đúng: B

Doanh nghiệp là một tổ chức kinh tế, hoạt động với mục tiêu chính là tạo ra lợi nhuận thông qua các hoạt động sản xuất, kinh doanh. Vì vậy, đặc điểm lao động chủ yếu trong doanh nghiệp là lao động quản lý kinh doanh, bao gồm việc lập kế hoạch, tổ chức, điều hành và kiểm soát các hoạt động kinh doanh để đạt được mục tiêu lợi nhuận. Các phương án khác không phải là đặc điểm lao động chủ yếu, mặc dù lao động trí óc cũng đóng vai trò quan trọng trong doanh nghiệp.

Câu 39:

Lãnh đạo hiệu quả là lãnh đạo thành công về

Lời giải: