Cơ cấu cho thấy các nhiệm vụ được tập hợp theo chức năng:

Câu hỏi đề cập đến việc nhóm tuân theo các quy định và chính sách do ban giám đốc đề ra. Điều này thể hiện **cấu trúc nhóm**, vì cấu trúc nhóm bao gồm các quy tắc, quy định, phân công trách nhiệm và hệ thống quyền lực chính thức trong nhóm. Các quy định và chính sách này định hình cách các thành viên tương tác, phối hợp và thực hiện công việc. Các lựa chọn khác không phù hợp vì:

• Quy trình làm việc nhóm: liên quan đến các bước và phương pháp cụ thể mà nhóm sử dụng để hoàn thành nhiệm vụ.

• Các điều kiện bên ngoài ảnh hưởng đến nhóm: là các yếu tố từ môi trường bên ngoài có thể tác động đến hoạt động của nhóm (ví dụ: sự thay đổi của thị trường).

• Nguồn lực của các thành viên trong nhóm: đề cập đến kỹ năng, kinh nghiệm và kiến thức mà mỗi thành viên mang lại cho nhóm.

Quyết định nhóm, mặc dù có nhiều ưu điểm như tận dụng kiến thức và kinh nghiệm của nhiều người, cũng tồn tại những nhược điểm. Thứ nhất, quá trình ra quyết định nhóm thường tốn nhiều thời gian hơn so với quyết định cá nhân. Thứ hai, áp lực tuân theo trong nhóm có thể khiến các thành viên không dám bày tỏ ý kiến khác biệt, dẫn đến quyết định không tối ưu. Thứ ba, trách nhiệm trong quyết định nhóm thường bị phân tán, khiến không ai chịu trách nhiệm hoàn toàn nếu quyết định sai lầm. Do đó, tất cả các phương án trên đều là điểm yếu của ra quyết định nhóm.

Câu hỏi này liên quan đến cấu trúc nhóm và vị trí/thứ hạng của các thành viên. Trong cấu trúc nhóm, địa vị là yếu tố xác định vị trí hoặc thứ hạng của một cá nhân hoặc một nhóm do những người khác (trong và ngoài nhóm) đánh giá và công nhận. Nó phản ánh sự tôn trọng, uy tín, và tầm quan trọng mà một người hoặc một nhóm có được trong một bối cảnh xã hội nhất định.

• Vị trí có thể đề cập đến một chỗ ngồi hoặc một địa điểm cụ thể, nhưng không trực tiếp liên quan đến thứ hạng được xã hội công nhận.
• Thăng tiến thường liên quan đến việc nâng cao vị trí trong một tổ chức, nhưng không phải lúc nào cũng đồng nghĩa với địa vị được xã hội công nhận.
• Vai trò đề cập đến các hành vi mong đợi gắn liền với một vị trí cụ thể trong nhóm, chứ không phải thứ hạng tổng thể.

Do đó, đáp án chính xác là Địa vị.