Hoạch định là

Xác định mục tiêu và các biện pháp thực hiện mục tiêu

Xây dựng các kế hoạch dài hạn

Xây dựng các kế hoạch hàng năm

Xây dựng kế hoạch cho hoạt động của toàn công ty

Trả lời:

Đáp án đúng: A

Hoạch định là quá trình xác định mục tiêu và các biện pháp cần thiết để thực hiện mục tiêu đó. Nó bao gồm việc phân tích tình hình hiện tại, dự báo tương lai, xây dựng các phương án hành động và lựa chọn phương án tối ưu nhất để đạt được mục tiêu đã đề ra. Các phương án khác chỉ đề cập đến một phần nhỏ của quá trình hoạch định.

700+ câu trắc nghiệm Quản trị học có đáp án chi tiết - Phần 6

Với 700+ câu trắc nghiệm Quản trị học được chia sẻ nhằm giúp các bạn sinh viên khối ngành Kinh tế có thêm tư liệu tham khảo học tập bổ ích.

50 câu hỏi 60 phút

Bắt đầu thi

Câu hỏi liên quan

Câu 10:

“Đặc tính của MBO là mỗi thành viên trong tổ chức ___________ ràng buộc và __________ hành động trong suốt quá trình quản trị”

Lời giải:

Đáp án đúng: D

MBO (Management by Objectives - Quản trị theo Mục tiêu) nhấn mạnh sự tham gia và cam kết của các thành viên trong tổ chức để đạt được mục tiêu chung. Đặc tính của MBO là mỗi thành viên trong tổ chức cam kết ràng buộc và tích cực hành động trong suốt quá trình quản trị. Việc cam kết thể hiện sự ràng buộc của các thành viên với mục tiêu chung, và sự tích cực thể hiện vai trò chủ động của họ trong việc thực hiện các hành động để đạt được mục tiêu đó.

Câu 11:

Kế hoạch đã được duyệt của 1 tổ chức có vai trò

Lời giải:

Đáp án đúng: D

Kế hoạch đã được duyệt đóng vai trò định hướng cho mọi hoạt động của tổ chức, tạo cơ sở cho sự phối hợp giữa các bộ phận và làm căn cứ để kiểm soát các hoạt động đó. Vì vậy, đáp án "Các vai trò trên" là đáp án chính xác nhất.

Câu 12:

Các kế hoạch tác nghiệp thuộc loại “kế hoạch đơn dụng” là

Lời giải:

Đáp án đúng: B

Kế hoạch đơn dụng là kế hoạch được thiết kế để đáp ứng nhu cầu của một tình huống cụ thể, không lặp lại trong tương lai. Trong các lựa chọn được đưa ra:
- Dự án và chương trình là các hoạt động có mục tiêu cụ thể, thời gian giới hạn và nguồn lực được phân bổ riêng.
- Dự toán ngân sách là kế hoạch tài chính chi tiết cho một khoảng thời gian cụ thể.
Vì vậy, phương án 'Chương trình, dự án, dự toán ngân sách' là phù hợp nhất, vì chúng đều là các kế hoạch được thiết kế cho một mục đích sử dụng duy nhất và không lặp lại.
Các lựa chọn còn lại như quy định, thủ tục, chính sách thường mang tính chất lâu dài và được sử dụng nhiều lần, do đó không phải là kế hoạch đơn dụng.

Câu 13:

Phát biểu nào sau đây là đúng nhất

Lời giải:

Đáp án đúng: D

Câu hỏi yêu cầu chọn phát biểu đúng nhất về hoạch định.
- Phương án 1: "Hoạch định luôn khác xa với thực tế" - Đây là một nhận định tiêu cực và không chính xác. Hoạch định tốt sẽ giảm thiểu sự khác biệt giữa kế hoạch và thực tế, mặc dù sự khác biệt hoàn toàn là khó tránh khỏi.
- Phương án 2: "Đôi khi hoạch định chỉ mang tính hình thức" - Điều này có thể xảy ra trong một số trường hợp, nhưng không phải là bản chất của hoạch định. Hoạch định có giá trị khi được thực hiện nghiêm túc và có mục đích rõ ràng.
- Phương án 3: "Các dự báo là cơ sở quan trọng của hoạch định" - Đây là phát biểu đúng. Hoạch định dựa trên việc dự đoán tương lai, và các dự báo (về nhu cầu, nguồn lực, môi trường, v.v.) là nền tảng để xây dựng kế hoạch.
- Phương án 4: "Mục tiêu nền tảng của hoạch định" - Mục tiêu là một phần quan trọng của hoạch định, nhưng không phải là *nền tảng* duy nhất. Hoạch định còn bao gồm việc xác định các nguồn lực, hành động, và thời gian để đạt được mục tiêu.

Vì vậy, phương án 3 là chính xác nhất.

Câu 14:

Chức năng của nhà lãnh đạo là

Lời giải:

Đáp án đúng: D

Chức năng của nhà lãnh đạo bao gồm:

- Vạch ra các mục tiêu và phương hướng phát triển tổ chức: Xác định tầm nhìn, sứ mệnh và chiến lược để đạt được thành công.

- Bố trí lực lượng thực hiện các mục tiêu của tổ chức: Phân công công việc, xây dựng đội ngũ và đảm bảo nguồn lực để thực hiện kế hoạch.

- Động viên khuyến khích nhân viên: Tạo động lực, thúc đẩy tinh thần làm việc và gắn kết nhân viên với tổ chức.

Vì vậy, đáp án "Các lí do trên" là chính xác nhất vì nó bao gồm tất cả các chức năng quan trọng của một nhà lãnh đạo.

Câu 15:

Các nhu cầu bậc thấp của con người trong tháp nhu cầu Maslow là

Lời giải: