Chọn phát biểu sai về mối quan hệ của chiến lược nguồn nhân lực với chiến lược sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp.
A.
Chiến lược nguồn nhân lực có quan hệ chặt chẽ với chiến lược sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp
B.
Chiến lược nguồn nhân lực phải xuất phát từ chiến lược sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp
C.
Chiến lược nguồn nhân lực không ảnh hưởng đến chiến lược sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp
D.
Chiến lược nguồn nhân lực gắn liền với chiến lược sản xuất kinh doanh và phục vụ cho chiến lược sản xuất kinh doanh của tổ chức
Trả lời:
Đáp án đúng: C
Câu hỏi yêu cầu tìm phát biểu sai về mối quan hệ giữa chiến lược nguồn nhân lực và chiến lược sản xuất kinh doanh.
- Phương án 1, 2 và 4 đều đúng vì chiến lược nguồn nhân lực và chiến lược sản xuất kinh doanh có mối quan hệ chặt chẽ, chiến lược nguồn nhân lực xuất phát và phục vụ cho chiến lược sản xuất kinh doanh.
- Phương án 3 sai vì chiến lược nguồn nhân lực có ảnh hưởng lớn đến chiến lược sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp. Nếu doanh nghiệp có đội ngũ nhân sự giỏi, có năng lực thì sẽ giúp doanh nghiệp thực hiện chiến lược sản xuất kinh doanh hiệu quả hơn.
Vậy đáp án sai là phương án 3.
Tổng hợp đa dạng những câu hỏi trắc nghiệm Quản trị Nguồn nhân lực có đáp án hay nhất giúp các bạn ôn thi đạt kết quả cao.
50 câu hỏi 60 phút
