Điền vào dấu ...
Theo GRODRE SAINTE MARIE VHDN là các giá trị biểu tượng huyền thoại, nghi
thức, các điều cấm kỵ,các quan điểm triết học, đạo đức tạo thành nền móng sâu xa của DN

Tổng hợp

Tập hợp

Văn hóa của

Tiêu chuẩn

Trả lời:

Đáp án đúng: A

Văn hóa doanh nghiệp bao gồm các giá trị, biểu tượng, huyền thoại, nghi thức, điều cấm kỵ, quan điểm triết học và đạo đức tạo nên nền móng sâu xa của doanh nghiệp. Do đó, đáp án đúng phải là 'Văn hóa của'.

300+ câu trắc nghiệm Văn hóa doanh nghiệp kèm đáp án đúng theo chuẩn chương trình - Phần 5

50 câu hỏi 60 phút

Bắt đầu thi

Câu hỏi liên quan

Câu 22:

Đặc điểm nào ko thuộc văn hóa phương Đông

Lời giải:

Đáp án đúng: D

Văn hóa phương Đông thường đề cao tính cộng đồng, sự hòa hợp với tự nhiên và tư duy kinh nghiệm. Tính cá nhân riêng biệt là đặc điểm nổi bật của văn hóa phương Tây. Do đó, đáp án D là đáp án không thuộc văn hóa phương Đông.

Câu 23:

Đặc điểm nào ko thuộc văn hóa phương Đông:

Lời giải:

Đáp án đúng: D

Văn hóa phương Đông thường đề cao tính cộng đồng, coi trọng các mối quan hệ và trọng nghĩa, trọng tình. Phương án D, "Trọng lý", thường được xem là đặc điểm nổi bật của văn hóa phương Tây, nơi lý trí và logic được ưu tiên. Do đó, "Trọng lý" không thuộc đặc điểm của văn hóa phương Đông.

Câu 24:

Theo văn hóa Nhật Bản thì điều tối quan trọng nhất trong công việc là:

Lời giải:

Đáp án đúng: C

Trong văn hóa Nhật Bản, sự cống hiến (A) là yếu tố tối quan trọng trong công việc. Điều này bao gồm sự tận tâm, trung thành và nỗ lực hết mình vì công ty và mục tiêu chung. Các yếu tố khác như tạo ra sản phẩm (được việc), chất lượng và được lòng cấp trên cũng quan trọng, nhưng không mang tính quyết định bằng sự cống hiến.

Câu 25:

Văn hóa ….. tiếng anh là industry culture.

Lời giải:

Đáp án đúng: A

"Industry culture" trong tiếng Anh dịch ra tiếng Việt có nghĩa là "Văn hóa ngành". Đáp án A là đáp án chính xác.

Câu 26:

Môi trường VHDN không lành mạnh sẽ ảnh hưởng đến …… và tác động tiêu cực đến …..:

Lời giải:

Đáp án đúng: B

Môi trường văn hóa doanh nghiệp (VHDN) không lành mạnh sẽ ảnh hưởng trực tiếp đến tâm lý của nhân viên, gây ra căng thẳng, giảm động lực làm việc, và thậm chí là dẫn đến tình trạng kiệt sức. Điều này, đến lượt nó, sẽ tác động tiêu cực đến kết quả kinh doanh của doanh nghiệp do năng suất lao động giảm, chất lượng sản phẩm/dịch vụ kém đi, và tăng tỷ lệ nhân viên nghỉ việc. Vì vậy, đáp án A là đáp án chính xác nhất.

Câu 27:

DN có 1 nền văn hóa mạnh và phù hợp mục tiêu với chiến lược thì

Lời giải: