Phương pháp quản lý hành chính nhà nước là cách thức điều chỉnh của quy phạm pháp luật hành chính lên các quan hệ xã hội phát sinh trong quản lý hành chính nhà nước.

Câu hỏi kiểm tra kiến thức về phương pháp điều chỉnh của Luật Hành chính. Phương pháp điều chỉnh của Luật Hành chính được hiểu là cách thức, phương tiện, công cụ mà Nhà nước sử dụng để tác động lên các quan hệ xã hội phát sinh trong lĩnh vực quản lý hành chính nhà nước, nhằm duy trì trật tự, kỷ cương và định hướng sự phát triển theo mục tiêu chung. Điều này bao gồm các biện pháp như mệnh lệnh hành chính, thuyết phục, khuyến khích, và cưỡng chế hành chính. Do đó, phát biểu "Phương pháp điều chỉnh của Luật Hành chính là cách thức tác động của chủ thể quản lý hành chính nhà nước lên đối tượng quản lý hành chính nhà nước" là hoàn toàn chính xác. Nó mô tả đúng bản chất của phương pháp điều chỉnh trong lĩnh vực hành chính nhà nước, đó là sự tác động có tổ chức từ phía cơ quan quản lý nhà nước đến các đối tượng chịu sự quản lý.

Câu hỏi này kiểm tra kiến thức về hình thức của hoạt động áp dụng quy phạm pháp luật hành chính. Hoạt động áp dụng quy phạm pháp luật hành chính là hoạt động của các cơ quan nhà nước có thẩm quyền, căn cứ vào quy phạm pháp luật, ra quyết định áp dụng quy phạm đó để giải quyết các vụ việc cụ thể. Các hình thức thực hiện hoạt động này bao gồm: ban hành văn bản quy phạm pháp luật, ban hành quyết định hành chính cá biệt, xử lý vi phạm hành chính, giải quyết khiếu nại, tố cáo hành chính. Những hoạt động mang tính pháp lý khác như ký kết hợp đồng, thực hiện các giao dịch dân sự,... không thuộc phạm vi của hoạt động áp dụng quy phạm pháp luật hành chính mà là các hoạt động pháp lý nói chung hoặc thuộc lĩnh vực pháp luật khác. Do đó, phát biểu "Hình thức thực hiện những hoạt động mang tính pháp lý khác là biểu hiện của hoạt động áp dụng quy phạm pháp luật hành chính" là sai.

Câu hỏi này kiểm tra kiến thức về nguyên tắc áp dụng biện pháp cưỡng chế hành chính. Theo quy định của pháp luật Việt Nam, biện pháp cưỡng chế hành chính chỉ có thể được áp dụng đối với cá nhân, tổ chức có hành vi vi phạm hành chính đã được quy định rõ trong các văn bản pháp luật. Mục đích của cưỡng chế hành chính là nhằm bảo đảm thi hành các quyết định xử phạt vi phạm hành chính hoặc các quyết định xử lý vi phạm hành chính khác. Do đó, việc áp dụng cưỡng chế hành chính đối với người, tổ chức không có hành vi vi phạm hành chính là trái với bản chất và nguyên tắc pháp lý của biện pháp này. Vì vậy, phát biểu "Cưỡng chế hành chính có thể áp dụng đối với cá nhân, tổ chức không thực hiện hành vi vi phạm hành chính" là sai.

Câu hỏi kiểm tra kiến thức về bản chất của hành vi cưỡng chế hành chính. Theo quy định của pháp luật Việt Nam về xử lý vi phạm hành chính, hành vi cưỡng chế hành chính là biện pháp do người có thẩm quyền thi hành quyết định xử lý vi phạm hành chính, thi hành quyết định xử lý vi phạm hành chính áp dụng để bảo đảm thi hành các quyết định này. Như vậy, hành vi cưỡng chế hành chính chỉ có thể được áp dụng khi có vi phạm hành chính xảy ra và có quyết định xử lý vi phạm hành chính cần được thi hành. Do đó, khẳng định 'Cưỡng chế hành chính có thể được áp dụng ngay cả khi không có vi phạm hành chính xảy ra' là sai. Cưỡng chế hành chính luôn gắn liền với việc xử lý vi phạm hành chính.

Câu hỏi kiểm tra kiến thức về thẩm quyền của chủ thể quản lý hành chính nhà nước trong việc áp dụng các biện pháp cưỡng chế nhà nước. Theo quy định của pháp luật Việt Nam, không phải chủ thể quản lý hành chính nhà nước nào cũng có thẩm quyền áp dụng tất cả các biện pháp cưỡng chế. Thẩm quyền này được quy định cụ thể cho từng loại chủ thể và từng loại biện pháp cưỡng chế. Ví dụ, các biện pháp như xử phạt vi phạm hành chính, tạm giữ người, tạm giữ tang vật, phương tiện vi phạm hành chính, phong tỏa tài khoản, kê biên tài sản, áp giải người vi phạm hành chính... chỉ những chủ thể được pháp luật trao quyền mới có thể thực hiện. Do đó, khẳng định chủ thể quản lý hành chính nhà nước có thẩm quyền áp dụng TẤT CẢ các biện pháp cưỡng chế nhà nước là SAI.