Điều 21 trong chương III Tuyển dụng, sử dụng viên chức - Luật Viên Chức quy định: Nguyên tắc tuyển dụng gồm những nguyên tắc nào?

45 ngày đối với hợp đồng không xác địnhthời hạn, 30 ngày đối với hợp đồng xác định thời hạn

ít nhất 45 ngày đối với hợp đồng không xác định thời hạn, ít nhất 30 ngày đối với hợp đồng xác định thời hạn

60 ngày đối với hợp đồng không xác định thời hạn, 30 ngày đối với hợp đồng xác định thời hạn

Ít nhất 60 ngày đối với hợp đồng không xác định thời hạn, ít nhất 30 ngày đối với hợp đồng xác định thời hạn

Việc bổ nhiệm viên chức quản lý phải căn cứ vào nhu cầu của đơn vị sự nghiệp công lập, tiêu chuẩn, điều kiện của chức vụ quản lý và theo đúng thẩm quyền

Việc bổ nhiệm viên chức quản lý phải căn cứ vào nhu cầu của đơn vị sự nghiệp công lập, tiêu chuẩn, điều kiện của chức vụ quản lý và theo đúng thẩm quyền, trình tự, thủ tục

Việc bổ nhiệm viên chức quản lý phải căn cứ vào nhu cầu của đơn vị sự nghiệp công lập, điều kiện của chức vụ quản lý và theo đúng thẩm quyền, trình tự, thủ tục

Việc bổ nhiệm viên chức quản lý phải căn cứ vào nhu cầu của đơn vị sự nghiệp công lập, tiêu chuẩn, điều kiện và theo đúng thẩm quyền, trình tự, thủ tục

Các cam kết trong hợp đồng làm việc đã ký kết

Quy định về đạo đức nghề nghiệp, quy tắc ứng xử của viên chức

Cả 2 đều đúng

Cả 2 đều sai

6 tháng

4 tháng

2 tháng

5 tháng

Bộ nội vụ

Quốc hội

Cơ quan ngang bộ

Chính phủ

Việc chuyển đổi đơn vị sự nghiệp sang mô hình doanh nghiệp, trừ một số đơn vị sự nghiệp trong lĩnh vực y tế

Việc chuyển đổi đơn vị sự nghiệp sang mô hình doanh nghiệp, trừ đơn vị sự nghiệp trong lĩnh vực giáo dục

Chế độ quản lý đối với đơn vị sự nghiệp công lập theo nguyên tắc bảo tự chủ tài chính

Tất cả các phương án đều đúng

Giám đốc Sở nội vụ

Giám đốc Sở quản lý Viên chức

Chủ tịch Uỷ ban nhân dân cấp tỉnh, huyện

Người đứng đầu đơn vị sự nghiệp công lập

Ký kết tiếp hợp đồng làm việc xác định thời hạn với viên chức (1)

Chấm dứt hợp đồng làm việc với viên chức (2)

Phương án (1) hoặc (2)

Ký hợp đồng không xác định thời hạn làm việc với Viên chức

Hợp đồng làm việc không xác định thời hạn

Hợp đồng làm việc xác định thời hạn

Tất cả các phương án

Bộ nội vụ

Chính phủ

Cơ quan ngang bộ

Người đứng đầu cơ quan quản lý Viên chức