An toàn vệ sinh viên được quyền hạn gì?

undefined.

Được cung cấp thông tin đầy đủ về an toàn vệ sinh lao động tại nơi làm việc.

Được phụ cấp trách nhiệm bằng tiền.

Được dành thời gian làm việc để thực hiện nhiệm vụ.

Cả 3 quyền hạn trên.

Trả lời:

Đáp án đúng: C

Câu hỏi kiểm tra kiến thức về quyền hạn của An toàn vệ sinh viên theo quy định của pháp luật lao động. Phương án A, B, và C đều là những quyền hạn chính đáng của An toàn vệ sinh viên. Cụ thể: - Quyền được cung cấp thông tin đầy đủ về an toàn vệ sinh lao động tại nơi làm việc là cơ sở để An toàn vệ sinh viên thực hiện tốt nhiệm vụ giám sát và tư vấn. - Quyền được phụ cấp trách nhiệm bằng tiền là sự ghi nhận về mặt vật chất cho vai trò và công việc mà họ đảm nhận. - Quyền được dành thời gian làm việc để thực hiện nhiệm vụ đảm bảo họ có đủ thời gian và điều kiện để hoàn thành công việc được giao một cách hiệu quả. Do đó, phương án D bao gồm cả ba quyền hạn trên là phương án đúng và đầy đủ nhất.

100 câu hỏi trắc nghiệm Luật An toàn vệ sinh lao động có đáp án chi tiết - Phần 2

50 câu hỏi 60 phút

Bắt đầu thi

Câu hỏi liên quan

Câu 13:

Sau khi kết thúc sửa chữa hay điều chỉnh máy phải?

Lời giải:

Đáp án đúng: D

Sau khi kết thúc việc sửa chữa hoặc điều chỉnh máy móc, quy trình an toàn và chuyên nghiệp đòi hỏi phải thực hiện các bước kiểm tra toàn diện để đảm bảo máy hoạt động ổn định và an toàn trước khi đưa vào sử dụng trở lại. Phương án A "Kiểm tra lại toàn bộ thiết bị, lắp đặt các che chắn an toàn" là bước quan trọng nhất để xác nhận mọi thứ đã được khắc phục đúng cách và các biện pháp bảo vệ đã được thiết lập đầy đủ. Phương án B "Bàn giao cho công nhân vận hành chạy máy" là bước tiếp theo sau khi hoàn thành kiểm tra an toàn. Phương án C "Kiểm tra sơ bộ chạy máy" cũng là một phần của quy trình kiểm tra. Tuy nhiên, để đảm bảo an toàn tối đa và tính toàn vẹn của quy trình, việc "Kiểm tra lại toàn bộ thiết bị, lắp đặt các che chắn an toàn" là bước đầu tiên và bắt buộc sau khi sửa chữa. Do đó, phương án D "Cả 3 nội dung trên" bao gồm tất cả các bước cần thiết theo trình tự hợp lý để đảm bảo an toàn và hiệu quả khi vận hành máy sau sửa chữa.

Câu 50:

Phải trang bị dây an toàn cho công nhân hoặc lưới bảo vệ nếu không làm được sàn thao tác có lan can an toàn khi công nhân làm việc từ độ cao từ bao nhiêu mét trở lên?

Lời giải:

Đáp án đúng: A

Câu hỏi này kiểm tra kiến thức về quy định an toàn lao động khi làm việc trên cao. Theo quy định chung về an toàn lao động, đối với công việc làm việc trên cao từ 2 mét trở lên mà không có đủ các biện pháp đảm bảo an toàn như sàn thao tác có lan can, thì bắt buộc phải trang bị dây an toàn cho công nhân hoặc lưới bảo vệ. Phương án "2 m" là chính xác nhất vì đây là ngưỡng độ cao bắt đầu áp dụng các biện pháp bảo vệ bổ sung.

Câu 46:

Theo anh, chị khi xây dựng kế hoạch, nội quy, quy trình, biện pháp bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động tại nơi làm việc người sử dụng lao động phải làm gì?

Lời giải:

Đáp án đúng: B

Câu hỏi này kiểm tra kiến thức về trách nhiệm của người sử dụng lao động trong việc xây dựng các quy định về an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) tại nơi làm việc. Theo quy định của pháp luật Việt Nam về lao động, đặc biệt là Luật An toàn, vệ sinh lao động, khi xây dựng kế hoạch, nội quy, quy trình, biện pháp bảo đảm ATVSLĐ, người sử dụng lao động có trách nhiệm tham khảo ý kiến của các chủ thể liên quan để đảm bảo tính khả thi và phù hợp. Cụ thể, Điều 16 Luật An toàn, vệ sinh lao động quy định về trách nhiệm này. Việc lấy ý kiến của Ban Chấp hành Công đoàn cơ sở (nếu có) là rất quan trọng vì Công đoàn là đại diện cho quyền và lợi ích hợp pháp của người lao động, đóng vai trò giám sát việc thực hiện các quy định về ATVSLĐ. Việc lấy ý kiến của đối tác (có thể hiểu là các nhà cung cấp, khách hàng có liên quan đến quy trình sản xuất hoặc an toàn) và cơ quan quản lý nhà nước (như Thanh tra lao động) cũng có thể cần thiết tùy thuộc vào tính chất công việc và quy mô hoạt động để đảm bảo tuân thủ pháp luật và các tiêu chuẩn ngành. Tuy nhiên, trong phạm vi câu hỏi đưa ra và các lựa chọn, phương án lấy ý kiến của Ban Chấp hành Công đoàn cơ sở là một yêu cầu bắt buộc và phổ biến nhất trong quy trình xây dựng các quy định về ATVSLĐ.

Câu 47:

Người sử dụng lao động phải tuyên truyền, phổ biến hoặc huấn luyện cho người lao động quy định, nội quy, quy trình về an toàn, vệ sinh lao động, biện pháp phòng, chống yếu tố nguy hiểm, yếu tố có hại tại nơi làm việc có liên quan đến vấn đề gì?

Lời giải:

Đáp án đúng: A

Câu hỏi kiểm tra kiến thức về trách nhiệm của người sử dụng lao động trong việc đảm bảo an toàn, vệ sinh lao động cho người lao động. Theo quy định của pháp luật lao động Việt Nam, người sử dụng lao động có nghĩa vụ tuyên truyền, phổ biến, huấn luyện cho người lao động về các quy định, nội quy, quy trình an toàn, vệ sinh lao động và các biện pháp phòng, chống yếu tố nguy hiểm, yếu tố có hại tại nơi làm việc. Mục đích của việc này là nhằm nâng cao nhận thức và trang bị kiến thức cho người lao động để họ có thể thực hiện công việc một cách an toàn, phòng ngừa tai nạn lao động và bệnh nghề nghiệp. Phương án A là đúng vì nó bao hàm toàn bộ nội dung mà người sử dụng lao động cần tuyên truyền, phổ biến, huấn luyện cho người lao động liên quan đến an toàn, vệ sinh lao động.

Câu 48:

Luật An toàn, vệ sinh lao động năm 2015 quy định quan trắc môi trường lao động là gì?

Lời giải:

Đáp án đúng: D

Câu hỏi kiểm tra định nghĩa về "quan trắc môi trường lao động" theo Luật An toàn, vệ sinh lao động năm 2015. Để xác định đáp án đúng, cần xem xét các yếu tố cấu thành nên hoạt động quan trắc môi trường lao động. Phương án 3 bao gồm đầy đủ các bước: "thu thập, phân tích, đánh giá số liệu đo lường các yếu tố trong môi trường lao động tại nơi làm việc" và mục đích cuối cùng là "có các biện pháp giảm thiểu tác hại đối với sức khỏe, phòng chống bệnh nghề nghiệp". Phương án 1 thiếu bước "phân tích, đánh giá" và đối tượng là "môi trường xung quanh" thay vì "môi trường lao động". Phương án 2 thiếu bước "thu thập" và đối tượng là "môi trường lao động" nhưng chưa đầy đủ mục đích. Phương án 0 tuy có đủ mục đích nhưng lại thiếu bước "phân tích, đánh giá". Do đó, phương án 3 là định nghĩa đầy đủ và chính xác nhất.

Câu 43:

Nội dung huấn luyện Nhóm 3 theo quy định tại Nghị định 44/2016/NĐ-CP ngày 15/5/2016 của Chính phủ gồm những nội dung nào?

Lời giải: