Môi trường KD chung (môi trường vĩ mô chủ yếu) không phải là:

Có bao nhiêu phẩm chất khác nhau mà nhà quản trị cần có

Lời giải:

Đáp án đúng: B

Câu hỏi này khá chung chung và không có một con số cụ thể, được chấp nhận rộng rãi về số lượng phẩm chất khác nhau mà một nhà quản trị cần có. Tuy nhiên, nếu xét các phẩm chất quan trọng và phổ biến nhất, có thể kể đến:

1. Khả năng lãnh đạo
2. Khả năng giao tiếp
3. Khả năng ra quyết định
4. Khả năng giải quyết vấn đề
5. Khả năng tổ chức
6. Khả năng quản lý thời gian
7. Khả năng làm việc nhóm
8. Khả năng thích ứng

Vì vậy, đáp án D (8) có vẻ hợp lý nhất, mặc dù số lượng phẩm chất có thể nhiều hơn tùy thuộc vào quan điểm và yêu cầu công việc cụ thể.

Câu 24:

Mục tiêu lâu dài, thường xuyên và đặc trưng của các tổ chức DN là

Lời giải:

Đáp án đúng: A

Mục tiêu lâu dài, thường xuyên và đặc trưng của các tổ chức doanh nghiệp (DN) là A. Thu lợi nhuận. Lợi nhuận là động lực chính để các doanh nghiệp tồn tại và phát triển trong dài hạn. Các hoạt động khác như cung cấp hàng hóa/dịch vụ, trách nhiệm xã hội và đạo đức doanh nghiệp đều quan trọng, nhưng chúng thường là phương tiện để đạt được mục tiêu lợi nhuận hoặc là các yếu tố đi kèm với hoạt động kinh doanh bền vững.

Câu 25:

Hoạch định đòi hỏi các điều kiện trả lời các câu hỏi về bản thân DN

Lời giải:

Đáp án đúng: C

Hoạch định là quá trình xác định mục tiêu và phương pháp để đạt được mục tiêu đó. Do đó, hoạch định đòi hỏi doanh nghiệp phải trả lời các câu hỏi liên quan đến vị trí hiện tại của mình, mục tiêu mong muốn trong tương lai và cách thức để đạt được mục tiêu đó. Phương án C "Chúng ta đang ở đâu, muốn đi về đâu?" bao hàm đầy đủ các yếu tố này. Các phương án khác chỉ đề cập đến một phần của quá trình hoạch định, không bao quát được toàn bộ phạm vi.

* Chúng ta đã làm gì? (A) liên quan đến đánh giá quá khứ, không phải hoạch định.
* Chúng ta sẽ làm gì? (B) chỉ tập trung vào hành động trong tương lai, thiếu đánh giá hiện tại và mục tiêu dài hạn.
* Chúng ta sẽ đi về đâu? (D) chỉ đề cập đến mục tiêu, thiếu đánh giá hiện tại và cách thức thực hiện.

Câu 26:

Các kế hoạch thiết lập một phương pháp cần thiết cho việc điều hành các hoạt động tương lai là

Lời giải:

Đáp án đúng: D

Kế hoạch thiết lập một phương pháp cần thiết cho việc điều hành các hoạt động tương lai là chính sách. Chính sách đưa ra các nguyên tắc, quy tắc và hướng dẫn để đưa ra quyết định và thực hiện hành động một cách nhất quán trong một tổ chức. Mục tiêu là những kết quả mong muốn, chiến lược là kế hoạch tổng thể để đạt được mục tiêu, và thủ tục là các bước cụ thể để thực hiện một nhiệm vụ.

Câu 27:

Giai đoạn thứ nhất của hoạch định là:

Lời giải:

Đáp án đúng: B

Giai đoạn đầu tiên của hoạch định thường liên quan đến việc đánh giá tình hình hiện tại và dự báo về tương lai. Dự báo giúp xác định các xu hướng, cơ hội và thách thức có thể ảnh hưởng đến kế hoạch. Các giai đoạn tiếp theo sẽ bao gồm việc chuẩn đoán (xác định vấn đề), ước lượng và ước tính (định lượng các nguồn lực và chi phí).

Câu 28:

Tìm các khả năng để đạt được mục tiêu là

Lời giải: