Thành phần của lương cứng của nhân viên bán hàng không bao gồm:
Trả lời:
Đáp án đúng: C
Lương cứng, hay còn gọi là lương cơ bản, là khoản tiền mà nhân viên nhận được một cách cố định, không phụ thuộc vào hiệu suất công việc. Nó thường bao gồm lương cơ bản và các hệ số điều chỉnh lương (ví dụ: hệ số thâm niên, hệ số trách nhiệm). Thưởng vượt chỉ tiêu là một khoản tiền bổ sung, được trả khi nhân viên đạt được hoặc vượt quá các mục tiêu đã đặt ra, và không phải là một phần của lương cứng. Vì vậy, thành phần của lương cứng không bao gồm thưởng vượt chỉ tiêu.
Tổng hợp và chia sẻ 350+ câu trắc nghiệm Quản lý bán hàng có đáp án dành cho các bạn sinh viên khối ngành Kinh tế, Quản trị kinh doanh,... để bạn có thêm tư liệu tham khảo học tập bổ ích.
50 câu hỏi 60 phút