Đáp án đúng: B
Ngành Luật Lao động (LLĐ) điều chỉnh các quan hệ lao động phát sinh trên cơ sở Hợp đồng lao động (HĐLĐ) là không hoàn toàn chính xác. Mặc dù HĐLĐ là một căn cứ quan trọng để xác lập quan hệ lao động, nhưng không phải tất cả các quan hệ lao động đều phát sinh từ HĐLĐ. Có những trường hợp quan hệ lao động phát sinh dựa trên các hình thức khác như quyết định tuyển dụng, điều động, hoặc các thỏa thuận miệng (trong một số trường hợp nhất định được pháp luật thừa nhận). Ví dụ, một người được tuyển dụng vào một vị trí trong cơ quan nhà nước thông qua quyết định tuyển dụng, thì quan hệ lao động của người đó phát sinh từ quyết định này, chứ không nhất thiết phải có HĐLĐ.
Chọn lọc và cập nhật hơn 360 câu trắc nghiệm môn Luật lao động có đáp án dành cho các bạn sinh viên chuyên ngành Luật ôn tập chuẩn bị cho kì thi sắp diễn ra.
