Thỏa ước lao động tập thể có hiệu lực sau khi đăng ký với cơ quan nhà nước có thẩm quyền

Thỏa ước LĐTT không được đăng ký tại cơ quan nhà nước có thẩm quyền thì không có hiệu lực pháp luật

Tổ chức đại diện người lao động ra quyết định đình công khi có bao nhiêu % người được lấy ý kiến đồng ý?

Thẩm quyền bổ nhiệ Hòa giải viên lao động?

Theo Luật Lao động hiện hành, Trình tự thủ tục giải quyết tranh chấp lao động cá nhân được quy định?

Theo quy định của pháp luật lao động, người sử dụng lao động có nghĩa vụ như thế nào?

Theo quy định của pháp luật lao động, người lao động được trả lương trên cơ sở nào?

Thời hạn xử lý hợp đồng vô hiệu từng phần, người sử dụng lao động và người lao động phải thực hiện như thế nào?

Cơ sở dạy nghề không được đơn phương chấm dứt hợp đồng học nghề nếu không có căn cứ do pháp luật quy định

Có mấy loại tranh chấp lao động?

Việc làm là gì?

Trường hợp nào sau đây người sử dụng lao động được quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động?

Thời gian có hiệu lực của hợp đồng lao động đuợc tính từ thời điểm người lao động làm việc thực tế tại doanh nghiệp

Chỉ có ban chấp hành công đoàn cơ sở mới có thể đại diện cho tập thể người lao động trong thương lượng tập thể ở phạm vi doanh nghiệp

Người lao động tự ý bỏ việc bao nhiêu ngày cộng dồn trong thời hạn 30 ngày sẽ bị kỷ luật sa thải?

Người học nghề không phải là đối tượng chịu sự điều chỉnh của Bộ luật Lao động

Hợp đồng lao động phải do chính người lao động giao kết và thực hiện

Trong trường hợp nào người sử dụng lao động được quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động?

Hành vi nào bị nghiêm cấm khi xử lý kỷ luật lao động?

Không được đình công ở nơi sử dụng lao động trong trường hợp nào?

Theo quy định của Bộ luật lao động sửa đổi, bổ sung năm 2013 thì hình thức hợp đồng bao gồm: