Giả sử, bánh mỳ là hàng hoá thông thường. Các hiệu ứng thu nhập và thay thế liên quan đến sự thay đổi về giá của bánh mỳ:

Đầu tiên, ta tính hàm cầu mới sau khi lượng cầu giảm 20%: Qd_new = 0.8 * (-2P + 20) = -1.6P + 16.

Tiếp theo, ta tìm giá cân bằng mới bằng cách cho Qd_new = Qs: -1.6P + 16 = 8P - 40. Từ đó suy ra: 9.6P = 56 => P = 56/9.6 ≈ 5.83

Vậy, giá cân bằng mới của hàng hóa X là P = 5.83.

Câu hỏi này kiểm tra kiến thức về các yếu tố ảnh hưởng đến lực lượng lao động, đặc biệt là trong bối cảnh tiền lương thực tế giảm. Dưới đây là phân tích từng đáp án:

• Tác động thu nhập: Khi tiền lương giảm, tác động thu nhập sẽ khiến người lao động muốn làm việc nhiều hơn để duy trì mức thu nhập mong muốn. Điều này có thể dẫn đến tăng lực lượng lao động.


• Tác động thay thế: Tác động thay thế thường liên quan đến việc thay thế lao động bằng vốn hoặc các yếu tố sản xuất khác khi chi phí lao động tăng lên (điều này không phù hợp vì tiền lương đang giảm).


• Tiền lương tối thiểu: Tiền lương tối thiểu có thể ảnh hưởng đến mức lương thấp nhất, nhưng không trực tiếp giải thích việc tăng lực lượng lao động khi tiền lương thực tế giảm.


• Tình trạng nhập cư không thống kê được trong lực lượng lao động: Nhập cư không thống kê có thể làm tăng lực lượng lao động, nhưng nó không liên quan trực tiếp đến việc tiền lương thực tế giảm.

Dựa trên phân tích trên, tác động thu nhập là lời giải thích hợp lý nhất cho việc tăng lực lượng lao động khi tiền lương thực tế giảm.