Biện pháp nào dưới đây có hiệu quả trong việc giảm tỉ lệ thất nghiệp tự nhiên?

Thất nghiệp tự nhiên là mức thất nghiệp tồn tại ngay cả khi nền kinh tế đang hoạt động ở mức tiềm năng. Nó bao gồm thất nghiệp cọ xát (do người lao động đang trong quá trình tìm việc mới phù hợp với kỹ năng và sở thích của họ) và thất nghiệp cơ cấu (do sự không phù hợp giữa kỹ năng của người lao động và yêu cầu của công việc hiện có). * **Đáp án 1: Tăng tiền lương tối thiểu.** Tăng lương tối thiểu có thể làm tăng thất nghiệp, đặc biệt là ở những người lao động có kỹ năng thấp, vì nó làm tăng chi phí lao động cho doanh nghiệp, khiến họ thuê ít nhân công hơn. * **Đáp án 2: Thực hiện chính sách tài khóa và tiền tệ mở rộng.** Các chính sách này có thể giảm thất nghiệp chu kỳ (thất nghiệp do suy thoái kinh tế), nhưng không giải quyết được thất nghiệp tự nhiên. * **Đáp án 3: Trợ cấp cho các chương trình đào tạo lại và hỗ trợ cho công nhân đến làm việc ở các vùng xa và vùng sâu.** Đây là biện pháp hiệu quả nhất để giảm thất nghiệp tự nhiên. Các chương trình đào tạo lại giúp người lao động có được kỹ năng mới phù hợp với nhu cầu thị trường lao động, giảm thất nghiệp cơ cấu. Hỗ trợ di chuyển giúp người lao động tìm được việc làm ở những khu vực có nhu cầu lao động cao, giảm thất nghiệp cọ xát. * **Đáp án 4: Tăng trợ cấp thất nghiệp.** Tăng trợ cấp thất nghiệp có thể kéo dài thời gian tìm việc của người lao động, do đó làm tăng thất nghiệp cọ xát và do đó làm tăng tỉ lệ thất nghiệp tự nhiên. Vậy, đáp án đúng là đáp án 3.