Theo Nghị định 29/2012/NĐ-CP về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức, Người tập sự được hưởng 100% mức lương và phụ cấp của chức danh nghề nghiệp tương ứng với vị trí việc làm tuyển dụng trong mấy trường hợp?

Trả lời:

Đáp án đúng: B

Theo Điều 22 Nghị định 29/2012/NĐ-CP, người tập sự được hưởng 100% mức lương và phụ cấp của chức danh nghề nghiệp tương ứng với vị trí việc làm tuyển dụng trong 3 trường hợp sau:

Làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn.
Làm các ngành nghề độc hại, nguy hiểm.
Hoàn thành tốt nhiệm vụ trong thời gian tập sự và được đánh giá đạt yêu cầu sau khi kết thúc thời gian tập sự.

1000+ câu trắc nghiệm thi viên chức ngành Y tế - Phần 18

Chia sẻ hơn 1000 câu trắc nghiệm ôn thi viên chức ngành Y tế (có đáp án) nhằm giúp các bạn ôn tập và luyện thi viên chức năm 2020 đạt kết quả cao. Trắc nghiệm phù hợp với việc ôn thi công chức, viên chức, nâng ngạch công chức, thăng hạng viên chức.

50 câu hỏi 60 phút

Bắt đầu thi

Câu hỏi liên quan

Câu 8:

Theo Luật thực hành tiết kiệm chống lãng phí 44/2013/QH13, Thông tin phát hiện lãng phí bao gồm?

Lời giải:

Đáp án đúng: C

Theo Luật thực hành tiết kiệm, chống lãng phí 44/2013/QH13, thông tin phát hiện lãng phí bao gồm tin, bài trên các phương tiện thông tin đại chúng và các phản ánh dưới hình thức khác của cơ quan, tổ chức, cá nhân. Do đó, đáp án 3 (Đáp án 1 và 2 đúng) là đáp án chính xác.

Câu 9:

Theo Luật thực hành tiết kiệm chống lãng phí 44/2013/QH13 Hành vi nào sau đây gây lãng phí trong lập, thẩm định, phê duyệt, phân bổ, giao dự toán, quyết toán, quản lý, sử dụng kinh phí ngân sách nhà nước?

Lời giải:

Đáp án đúng: D

Câu hỏi này kiểm tra kiến thức về Luật thực hành tiết kiệm, chống lãng phí. Theo luật này, lãng phí trong lập, thẩm định, phê duyệt, phân bổ, giao dự toán, quyết toán, quản lý, sử dụng kinh phí ngân sách nhà nước bao gồm các hành vi được nêu ở cả 3 phương án: lập, thẩm định, phê duyệt, phân bổ và giao dự toán không đúng quy định; sử dụng kinh phí sai mục đích, vượt định mức; quyết toán chi ngân sách không đúng thủ tục, sai nội dung. Vì vậy, đáp án đúng là "Cả 3 ý trên đều đúng".

Câu 10:

Theo Luật Lao động năm 2012, có bao nhiêu Nguyên tắc giao kết hợp đồng lao động?

Lời giải:

Đáp án đúng: B

Theo Điều 15 của Bộ luật Lao động 2012, việc giao kết hợp đồng lao động phải tuân theo 3 nguyên tắc sau:

1. Tự nguyện, bình đẳng, thiện chí, hợp tác và trung thực.

2. Tự do giao kết hợp đồng lao động nhưng không được trái pháp luật, thỏa ước lao động tập thể và đạo đức xã hội.

3. Giao kết trực tiếp giữa người lao động và người sử dụng lao động.

Câu 11:

Theo Luật Lao động năm 2012, thời điểm chấm dứt hiệu lực của hợp đồng lao động có thời hạn là trong khoảng thời gian bao lâu?

Lời giải:

Đáp án đúng: A

Theo quy định của Luật Lao động năm 2012, hợp đồng lao động có thời hạn có hiệu lực trong khoảng thời gian từ đủ 12 tháng đến 36 tháng. Các lựa chọn khác không phù hợp với quy định này.

Câu 12:

Theo Luật Khám chữa bệnh số 40/2009/QH12, có bao nhiêu nhóm người có quyền xin cấp chứng chỉ hành nghề khám chữa bệnh?

Lời giải:

Đáp án đúng: C

Theo Luật Khám chữa bệnh số 40/2009/QH12, Điều 18 quy định về điều kiện để cấp chứng chỉ hành nghề khám bệnh, chữa bệnh. Có 7 đối tượng được cấp chứng chỉ hành nghề khám bệnh, chữa bệnh:

1. Bác sỹ.

2. Y sỹ.

3. Điều dưỡng viên.

4. Hộ sinh viên.

5. Kỹ thuật viên.

6. Lương y.

7. Người có bài thuốc gia truyền hoặc có phương pháp chữa bệnh gia truyền.

Câu 13:

Theo Luật Khám chữa bệnh số 40/2009/QH12, Nội dung của giấy phép hoạt động bao gồm gì?

Lời giải: