Hàng năm, nội dung đánh giá viên chức được phân thành?
undefined.
Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ; Hoàn thành tốt nhiệm vụ, Hoàn thành nhiệm vụ nhưng còn hạn chế; Không hoàn thành nhiệm vụ
A.
Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ; Hoàn thành tốt nhiệm vụ, Hoàn thành nhiệm vụ; Không hoàn thành nhiệm vụ
B.
Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ; Hoàn thành tốt nhiệm vụ, Hoàn thành nhiệm vụ; Không hoàn thành nhiệm vụ
C.
Hoàn thành nhiệm vụ; Không hoàn thành nhiệm vụ
Trả lời:
Đáp án đúng: a
Câu hỏi kiểm tra kiến thức về các mức độ đánh giá viên chức hàng năm theo quy định của pháp luật Việt Nam. Căn cứ Nghị định 90/2020/NĐ-CP ngày 13 tháng 8 năm 2020 của Chính phủ về đánh giá, xếp loại chất lượng cán bộ, công chức, viên chức, có 04 (bốn) mức độ đánh giá, xếp loại chất lượng viên chức như sau: 1. Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ; 2. Hoàn thành tốt nhiệm vụ; 3. Hoàn thành nhiệm vụ nhưng còn hạn chế về năng lực, trình độ, thái độ phục vụ hoặc tinh thần trách nhiệm; 4. Không hoàn thành nhiệm vụ. Phương án A (0) đã liệt kê đầy đủ và chính xác 4 mức độ này. Các phương án còn lại có sự sai sót trong việc liệt kê các mức độ hoặc bỏ sót mức độ.
Câu hỏi liên quan

CEO.29: Bộ Tài Liệu Hệ Thống Quản Trị Doanh Nghiệp

CEO.28: Bộ 100+ Tài Liệu Hướng Dẫn Xây Dựng Hệ Thống Thang, Bảng Lương

CEO.27: Bộ Tài Liệu Dành Cho StartUp - Quản Lý Doanh Nghiệp Thời Đại 4.0

CEO.26: Bộ Tài Liệu Dành Cho StartUp - Khởi Nghiệp Thời Đại 4.0

CEO.25: Bộ Tài Liệu Ứng Dụng Công Nghệ Thông Tin và Thương Mại Điện Tử Trong Kinh Doanh
