Trong mọi trường hợp, khi xử lý kỷ luật lao động, bắt buộc phải có sự tham gia của người lao động

Người lao động bị áp dụng trách nhiệm vật chất phải bồi thường toàn bộ thiệt hại đã xảy ra

Nghĩa vụ người lao động, người sử dụng lao động trong việc giải quyết tranh chấp lao động:

Quyền làm việc của người lao động được quy định như thế nào trong Bộ luật Lao động 2012?

Thỏa ước lao động tập thể có hiệu lực sau khi đăng ký với cơ quan nhà nước có thẩm quyền

Khi lao động nam đủ 60 tuổi hoặc lđ nữ đủ 55 tuổi thì qhlđ sẽ đương nhiên bị chấm dứt

Thẩm quyền bổ nhiệ Hòa giải viên lao động?

Thời gian làm việc của người lao động vượt quá 8h/ ngày là thời giờ làm thêm

Hình thức Hợp đồng lao động đối với người giúp việc gia đình dưới 1 tháng là?

Những cá nhân, tổ chức nào được ký bản thoả ước lao động tập thể?

Hợp đồng lao động gồm những nội dung gì?

Khi tạm thời chuyển người lao động làm việc khác so với hợp đồng lao động, người sử dụng lao động phải thông báo cho người lao động biết trước bao nhiêu ngày?

Mức lương để tính trợ cấp thôi việc là:

Theo Luật Lao động, quan điểm bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của người sử dụng lao động thể hiện ở những điểm chủ yếu nào?

Hợp đồng lao động là gì?

Chọn đáp án đúng?

Người sử dụng lao động không được xử lý kỷ luật lao động nữ trong những trường hợp nào?

Người nước ngoài lao động tại Việt Nam cho doanh nghiệp nước ngoài ký hợp đồng theo luật lao động nước nào?

Thời hiệu xử lý vi phạm kỷ luật lao động được quy định như thế nào?

Khi người lao động đủ 60 tuổi đối với nam và đủ 55 tuổi đối với nữ thì quan hệ lao động đương nhiên chấm dứt

Những công việc nào sau đây không được sử dụng lao động nữ?