Tiền lương và môi trường làm việc có ảnh hưởng hay không đến sự gắn bó của nhân viên ở các doanh nghiệp. Đây là vấn đề nghiên cứu:
Trả lời:
Đáp án đúng: A
Câu hỏi đề cập đến việc tiền lương và môi trường làm việc ảnh hưởng đến sự gắn bó của nhân viên. Đây là một vấn đề mang tính thực tiễn cao, vì nó liên quan trực tiếp đến việc quản lý nhân sự và hiệu quả hoạt động của doanh nghiệp. Nghiên cứu về vấn đề này sẽ cung cấp những thông tin hữu ích để các doanh nghiệp có thể cải thiện chính sách lương thưởng, tạo môi trường làm việc tốt hơn, từ đó tăng cường sự gắn bó của nhân viên.
* **Hàn lâm:** Nghiên cứu hàn lâm thường tập trung vào việc xây dựng lý thuyết và kiểm chứng các giả thuyết. Mặc dù vấn đề này có thể được nghiên cứu ở mức độ hàn lâm, nhưng trọng tâm chính là ứng dụng thực tế.
* **Vừa hàn lâm vừa ứng dụng:** Đây là một khả năng, tuy nhiên, bản chất của vấn đề nhấn mạnh vào ứng dụng thực tiễn hơn.
* **Ứng dụng:** Đây là đáp án phù hợp nhất, vì vấn đề nghiên cứu tập trung vào việc giải quyết một vấn đề thực tế trong doanh nghiệp.
* **Các đáp án đều sai:** Loại trừ vì có một đáp án đúng.
