JavaScript is required

Theo Luật Viên chức sửa đổi năm 2019. Thời điểm đánh giá Viên chức được thực hiện vào?

A.

Đánh giá hàng năm

B.

Đánh giá trước khi kết thúc thời gian tập sự, ký kết tiếp hợp đồng làm việc, thay đổi vị trí việc làm

C.

Đánh giá trước khi xét khen thưởng, kỷ luật, bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, quy hoạch

D.

Tất cả các phương án đều đúng

Trả lời:

Đáp án đúng: D


Theo Luật Viên chức sửa đổi năm 2019, việc đánh giá viên chức được thực hiện trong các trường hợp sau:

- Đánh giá hàng năm.

- Đánh giá trước khi kết thúc thời gian tập sự.

- Đánh giá trước khi ký kết tiếp hợp đồng làm việc.

- Đánh giá trước khi thay đổi vị trí việc làm.

- Đánh giá trước khi xét khen thưởng, kỷ luật.

- Đánh giá trước khi bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, quy hoạch.

Do đó, phương án "Tất cả các phương án đều đúng" là đáp án chính xác nhất.

Tổng hợp hơn 700+ câu trắc nghiệm ôn thi viên chức Giáo viên THCS và THPT (có đáp án) nhằm giúp các bạn ôn tập và luyện thi 2020 đạt kết quả cao.


50 câu hỏi 60 phút

Câu hỏi liên quan