Điều kiện được hưởng chế độ thai sản khi sinh con là gì?

A.Lao động nữ sinh con đã đóng BHXH từ đủ 6 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con

Lao động nữ sinh con đã đóng BHXH từ đủ 9 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con

Lao động nữ sinh con đã đóng BHXH từ đủ 10 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con

Lao động nữ đang tham gia BHXH

Trả lời:

Đáp án đúng: A

Điều kiện để hưởng chế độ thai sản khi sinh con được quy định tại Khoản 2 Điều 31 Luật Bảo hiểm xã hội 2014. Theo đó, lao động nữ phải đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 6 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con thì mới đủ điều kiện hưởng chế độ thai sản. Các đáp án khác không chính xác về số tháng đóng BHXH tối thiểu hoặc điều kiện tham gia BHXH.

200+ câu hỏi trắc nghiệm Pháp luật về an sinh xã hội có đáp án chuẩn xác kèm lời giải - Phần 2

50 câu hỏi 60 phút

Bắt đầu thi

Câu hỏi liên quan

Câu 32:

Người hưởng lương hưu, trợ cấp BHXH tham gia BHYT bao gồm những đối tượng nào?

Lời giải:

Đáp án đúng: A

Câu hỏi yêu cầu xác định đối tượng người hưởng lương hưu, trợ cấp BHXH thuộc diện tham gia BHYT.

Phương án A đúng vì liệt kê đầy đủ và chính xác các đối tượng bao gồm: người hưởng lương hưu, trợ cấp mất sức lao động hằng tháng; người hưởng trợ cấp BHXH hằng tháng do tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; người thôi hưởng trợ cấp mất sức lao động đang hưởng trợ cấp hằng tháng từ NSNN; và người hưởng trợ cấp thất nghiệp.

Phương án B sai vì liệt kê sai đối tượng hưởng trợ cấp BHXH hằng tháng do bị tai nạn lao động (thiếu bệnh nghề nghiệp).

Phương án C sai vì thiếu đối tượng người hưởng lương hưu.

Phương án D sai vì thiếu đối tượng người hưởng lương hưu, và cách diễn đạt "Người đã và đang hưởng trợ cấp mất sức lao động đang hưởng trợ cấp hằng tháng từ NSNN" không chính xác.

Câu 33:

Bảo hiểm y tế được thực hiện dựa trên nguyên tắc:

Lời giải:

Đáp án đúng: C

Câu hỏi yêu cầu xác định nguyên tắc hoạt động của bảo hiểm y tế (BHYT).

Phương án A: Chính xác. Nêu đầy đủ và đúng các nguyên tắc: chia sẻ rủi ro, mức đóng theo tỷ lệ phần trăm của tiền lương/tiền công/tiền lương hưu/tiền trợ cấp hoặc mức lương tối thiểu, mức hưởng theo mức độ bệnh tật và nhóm đối tượng, chi phí khám chữa bệnh do quỹ BHYT và người tham gia cùng chi trả, quỹ BHYT được quản lý tập trung, thống nhất, công khai, minh bạch và được Nhà nước bảo hộ.

Phương án B: Sai. "Tiền lương mất sức" không phải là căn cứ để xác định mức đóng BHYT.

Phương án C: Chính xác và trùng lặp với phương án A. Cả hai đáp án đều đúng và đầy đủ các nguyên tắc của bảo hiểm y tế.

Phương án D: Sai. Quỹ BHYT được Nhà nước *bảo hộ*, không phải *bảo vệ*.

Vì phương án A và C đều đúng, ta chọn A làm đáp án đúng (do xuất hiện trước).

Câu 34:

Mục tiêu chính của hệ thống an sinh xã hội là gì?

Lời giải:

Đáp án đúng: B

Mục tiêu chính của hệ thống an sinh xã hội là đảm bảo một mức sống tối thiểu cho người dân, đặc biệt là những người gặp khó khăn hoặc không có khả năng tự đảm bảo cuộc sống. Điều này bao gồm các biện pháp như trợ cấp thất nghiệp, hỗ trợ người già, người khuyết tật, và các chương trình bảo hiểm xã hội khác.

* A. Tăng trưởng kinh tế: Tăng trưởng kinh tế là một mục tiêu quan trọng của quốc gia, nhưng không phải là mục tiêu chính của hệ thống an sinh xã hội.
* B. Đảm bảo cuộc sống tối thiểu cho người dân: Đây là mục tiêu cốt lõi của hệ thống an sinh xã hội. Hệ thống này được thiết kế để cung cấp một mạng lưới an toàn, giúp người dân có thể duy trì một mức sống cơ bản ngay cả khi họ gặp phải những khó khăn về kinh tế.
* C. Cải thiện chất lượng giáo dục: Cải thiện chất lượng giáo dục là một mục tiêu quan trọng khác, nhưng nó thuộc lĩnh vực giáo dục, không phải là mục tiêu trực tiếp của an sinh xã hội.
* D. Tạo việc làm cho tất cả người lao động: Tạo việc làm là một mục tiêu quan trọng của chính sách kinh tế và lao động, nhưng không phải là mục tiêu chính của hệ thống an sinh xã hội. An sinh xã hội hỗ trợ những người không có khả năng tìm được việc làm hoặc không thể làm việc.

Vậy nên, đáp án đúng nhất là B.

Câu 35:

Quỹ bảo hiểm xã hội bao gồm những nguồn tài chính nào?

Lời giải:

Đáp án đúng: A

Quỹ bảo hiểm xã hội là một quỹ tài chính độc lập, được hình thành từ nhiều nguồn khác nhau để chi trả cho các chế độ bảo hiểm xã hội. Các nguồn tài chính chính của quỹ bao gồm:

* Phí bảo hiểm của người lao động và người sử dụng lao động: Đây là nguồn thu chính và quan trọng nhất của quỹ. Người lao động và người sử dụng lao động đều phải đóng một tỷ lệ phần trăm nhất định từ tiền lương vào quỹ bảo hiểm xã hội.
* Ngân sách nhà nước: Ngân sách nhà nước có vai trò hỗ trợ và bổ sung vào quỹ bảo hiểm xã hội, đặc biệt trong các trường hợp quỹ gặp khó khăn hoặc cần chi trả cho các chính sách mới.
* Đóng góp của các tổ chức xã hội: Các tổ chức xã hội, các doanh nghiệp và cá nhân có thể đóng góp vào quỹ bảo hiểm xã hội để hỗ trợ cho các hoạt động an sinh xã hội.

Vì vậy, đáp án D (Tất cả các nguồn trên) là đáp án đúng nhất vì nó bao gồm đầy đủ các nguồn tài chính cấu thành quỹ bảo hiểm xã hội.

Câu 36:

Trường hợp nào dưới đây không thuộc diện được hưởng chế độ bảo hiểm thất nghiệp?

Lời giải:

Đáp án đúng: B

Câu hỏi yêu cầu xác định trường hợp nào không thuộc diện được hưởng chế độ bảo hiểm thất nghiệp. Theo quy định của Luật Việc làm và các văn bản hướng dẫn thi hành, người lao động đang đóng bảo hiểm thất nghiệp mà nghỉ việc để đi học thì không thuộc đối tượng được hưởng bảo hiểm thất nghiệp. Các trường hợp còn lại như người lao động đã đóng đủ bảo hiểm thất nghiệp, bị sa thải do vi phạm kỷ luật, hoặc hết hợp đồng lao động đều có thể được hưởng trợ cấp thất nghiệp nếu đáp ứng các điều kiện khác theo luật định.

Câu 37:

Người lao động nghỉ việc vì ốm đau có được hưởng chế độ gì từ quỹ bảo hiểm xã hội?

Lời giải: