JavaScript is required

Quản lý theo chức năng nhiệm vụ là:

A.

Đánh giá cán bộ qua bảng mô tả công việc và kết quả cồng việc

B.

Đánh giá cán bộ qua bảng mô tả công việc cán bộ tự xây dựng có xác nhận của đơn vị

C.

Đánh gía cán bộ qua bảng mô tả công việc theo chức trách công việc được giao

D.

Theo dõi cán bộ theo bảng mô tả công việc theo thời gian công việc thực hiện

Trả lời:

Đáp án đúng: A


Quản lý theo chức năng nhiệm vụ tập trung vào việc đánh giá hiệu quả công việc của cán bộ dựa trên chức trách và nhiệm vụ được giao. Bảng mô tả công việc được sử dụng làm thước đo để so sánh kết quả thực tế với kỳ vọng. Phương án 3 phản ánh đúng điều này. Các phương án khác hoặc không đề cập đến chức trách công việc, hoặc tập trung vào việc tự xây dựng mô tả công việc (không đảm bảo tính khách quan), hoặc chỉ đơn thuần theo dõi mà không đánh giá hiệu quả.

Chọn lọc và chia sẻ hơn 340+ câu hỏi trắc nghiệm Tổ chức và quản lý y tế có đáp án nhằm giúp các bạn sinh viên có thêm tư liệu tham khảo!


50 câu hỏi 60 phút

Câu hỏi liên quan