Nhận định nào sau đây về HKD là không đúng?

Câu hỏi yêu cầu xác định nghĩa vụ của doanh nghiệp.
- Phương án A, B và D là quyền của doanh nghiệp, không phải nghĩa vụ.
- Phương án C là nghĩa vụ của doanh nghiệp: Doanh nghiệp phải bảo đảm quyền và lợi ích của người lao động theo quy định của pháp luật về lao động, bao gồm trả lương, bảo hiểm, điều kiện làm việc an toàn, v.v.
Vậy đáp án đúng là C.

Theo Luật Doanh nghiệp hiện hành, đối với CTTNHH 2 thành viên trở lên, trừ một số trường hợp đặc biệt (bán tài sản lớn, sửa đổi điều lệ, tổ chức lại, giải thể công ty), quyết định của Hội đồng thành viên được thông qua nếu được số phiếu đại diện cho ít nhất 65% tổng số vốn góp của các thành viên dự họp chấp thuận. Tuy nhiên, đối với các quyết định quan trọng như bán tài sản có giá trị lớn (từ 50% tổng giá trị tài sản trở lên), sửa đổi, bổ sung Điều lệ công ty, tổ chức lại hoặc giải thể công ty, yêu cầu về tỷ lệ phiếu chấp thuận cao hơn, cụ thể là số phiếu đại diện ít nhất 75% tổng số vốn góp của các thành viên dự họp chấp thuận. Vì vậy, đáp án A là chính xác.

Đáp án B không chính xác vì chỉ yêu cầu số phiếu đại diện ít nhất 50% tổng số vốn điều lệ, không đủ trong trường hợp này.

Đáp án C không chính xác vì con số 48.75% không có căn cứ theo quy định của pháp luật.

Đáp án D không chính xác vì chỉ có đáp án A đúng.

DNTN (Doanh nghiệp tư nhân) không được thay đổi vốn điều lệ. Vốn của DNTN do một cá nhân làm chủ và tự chịu trách nhiệm bằng toàn bộ tài sản của mình về mọi hoạt động của doanh nghiệp. Do đó, không có khái niệm "vốn điều lệ" như trong các loại hình doanh nghiệp khác (CTTNHH, CTHD, CTCP). Thay vào đó, DNTN có vốn đầu tư ban đầu do chủ doanh nghiệp đăng ký. Chủ DNTN có thể tăng hoặc giảm vốn đầu tư, nhưng không làm thay đổi bản chất là vốn thuộc sở hữu của một cá nhân và chịu trách nhiệm vô hạn.