Cơ sở pháp lý của việc truy cứu trách nhiệm pháp lý là gì?

Chủ thể có thẩm quyền áp dụng pháp luật là Nhà nước (thông qua các cơ quan nhà nước có thẩm quyền) hoặc các cơ quan, tổ chức, cá nhân được Nhà nước trao quyền. Việc áp dụng pháp luật là hoạt động mang tính quyền lực nhà nước, chỉ những chủ thể được Nhà nước trao quyền mới có thể thực hiện.

Theo quy định của Luật Phá sản hiện hành, các đối tượng sau đây có quyền nộp đơn yêu cầu mở thủ tục phá sản đối với doanh nghiệp, hợp tác xã mất khả năng thanh toán:

1. Chủ nợ không có bảo đảm, chủ nợ có bảo đảm một phần;

2. Người lao động, công đoàn cơ sở hoặc công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở ở những nơi chưa thành lập công đoàn cơ sở;

3. Người đại diện theo pháp luật của doanh nghiệp, hợp tác xã;

4. Chủ sở hữu doanh nghiệp tư nhân, thành viên hợp danh của công ty hợp danh;

5. Cổ đông hoặc nhóm cổ đông sở hữu từ 20% số cổ phần phổ thông trở lên trong thời gian liên tục ít nhất 06 tháng.

Như vậy, đại diện công đoàn công ty không thuộc đối tượng có quyền nộp đơn yêu cầu mở thủ tục phá sản mà phải là công đoàn cơ sở hoặc công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở ở những nơi chưa thành lập công đoàn cơ sở.

Theo quy định của Luật Phá sản, thời hạn để chủ nợ gửi giấy đòi nợ cho tòa án là 30 ngày kể từ ngày Tòa án ra quyết định mở thủ tục phá sản. Trong trường hợp này, Tòa án ra quyết định mở thủ tục phá sản vào ngày 01/07/2007, do đó thời hạn cuối cùng để các chủ nợ gửi giấy đòi nợ là 30/07/2007. Tuy nhiên, vì các đáp án không có 30/07/2007, ta chọn đáp án gần đúng nhất là 30/08/2007.

Theo quy định của Luật Phá sản, kể từ ngày nhận được quyết định mở thủ tục phá sản, mọi hoạt động của doanh nghiệp phải chịu sự giám sát và quản lý của Thẩm phán và Quản tài viên. Do đó, doanh nghiệp chỉ có thể thực hiện các hành động nhất định nếu được sự đồng ý của Thẩm phán.

Trong các phương án trên:

• Phương án 1: Thanh toán nợ không có bảo đảm thường không được phép sau khi mở thủ tục phá sản vì cần đảm bảo sự công bằng giữa các chủ nợ không có bảo đảm.


• Phương án 2: Trả lương cho người lao động là một trong những nghĩa vụ được ưu tiên thanh toán trong quá trình phá sản, do đó có thể được thực hiện nếu Thẩm phán đồng ý.


• Phương án 3: Từ bỏ quyền đòi nợ đối với công ty khác có thể gây thiệt hại cho tài sản của doanh nghiệp, nên cần phải được sự đồng ý của Thẩm phán.


• Phương án 4: Chuyển nợ không bảo đảm thành nợ có bảo đảm là hành vi bị cấm, vì nó làm thay đổi thứ tự ưu tiên thanh toán nợ và gây bất lợi cho các chủ nợ khác.

Như vậy, phương án "Trả lương cho người lao động" là phù hợp nhất vì nó liên quan đến nghĩa vụ cơ bản của doanh nghiệp và có thể được thực hiện dưới sự cho phép của Thẩm phán.