JavaScript is required

Cho dù vì lý do nào, thì tiền lương được đặt cao hơn mức lương cân bằng cạnh tranh cũng:

A.

Làm cho công đoàn có khả năng đình công và tiền lương sẽ hạ xuống mức cân bằng

B.

Chất lượng công nhân hạ thấp xuống bởi sự lựa chọn tiêu cực của công nhân trong khi xin việc

C.

Lượng cung về lao động vượt lượng cầu về lao động và sẽ có thất nghiệp

D.

Lượng cầu về lao động vượt lượng cung về lao động và sẽ có thiếu hụt lao động

Trả lời:

Đáp án đúng: C


Khi tiền lương cao hơn mức lương cân bằng cạnh tranh, điều này có nghĩa là giá của lao động (tiền lương) đã tăng lên so với điểm cân bằng. Theo quy luật cung và cầu, khi giá tăng, lượng cung sẽ tăng (nhiều người muốn làm việc hơn) và lượng cầu sẽ giảm (doanh nghiệp muốn thuê ít người hơn vì chi phí cao). Do đó, lượng cung về lao động sẽ vượt quá lượng cầu về lao động, dẫn đến tình trạng thất nghiệp.

Hệ thống các câu hỏi trắc nghiệm ôn thi môn Kinh tế Vĩ mô dành cho sinh viên đại học, cao đẳng thuộc khối ngành kinh tế, và đặc biệt còn là trợ thủ đắc lực cho học viên ôn thi cao học.


50 câu hỏi 60 phút

Câu hỏi liên quan