JavaScript is required

Anh A là người lao động trong công ty đồng thời là cổ đông công ty. Trong quá trình làm việc, anh A có vi phạm kỷ luật lao động, Công ty ra quyết định khai trừ tư cách cổ đông của anh A. Anh A không đồng ý Việc khai trừ tư cách cổ đông của anh A thuộc đối tượng điều chỉnh của hệ thống PL nào?

undefined.

Hệ thống pháp luật lao động.

A.

Hệ thống pháp luật doanh nghiệp.

B.

Hệ thống pháp luật dân sự.

C.

Hệ thống pháp luật hành chính.

Trả lời:

Đáp án đúng: A


Việc khai trừ tư cách cổ đông là vấn đề liên quan đến:

Quan hệ góp vốn, sở hữu cổ phần, và

Tư cách thành viên trong công ty cổ phần.

Đây là nội dung được điều chỉnh bởi Luật Doanh nghiệp 2005, thuộc hệ thống pháp luật doanh nghiệp, không phải pháp luật lao động.

Phân tích thêm:

A. Pháp luật lao động  → chỉ điều chỉnh quan hệ lao động (kỷ luật lao động, hợp đồng lao động), không điều chỉnh tư cách cổ đông.

B. Pháp luật doanh nghiệp  → điều chỉnh tư cách cổ đông, chuyển nhượng cổ phần, chấm dứt tư cách cổ đông.

C. Pháp luật dân sự  → chỉ mang tính nền tảng chung, không trực tiếp điều chỉnh quan hệ nội bộ công ty cổ phần.

D. Pháp luật hành chính  → không liên quan.

⇒ Kết luận: Đáp án đúng là B. Hệ thống pháp luật doanh nghiệp.

Bộ 1200+ câu trắc nghiệm Luật Kinh doanh được chia sẻ dành cho các bạn sinh viên chuyên ngành Luật ôn tập và kiểm tra đạt kết quả cao.


50 câu hỏi 60 phút

Câu hỏi liên quan