JavaScript is required

Theo quy định tại Nghị định số 34/2011/NĐ-CP của Chính phủ; Công chức có hành vi vi phạm pháp luật "Sử dụng thông tin, tài liệu của cơ quan, tổ chức, đơn vị để vụ lợi" thì bị xử lý kỷ luật bằng hình thức:

A.

Hạ bậc lương

B.

Giáng chức

C.

Cảnh cáo

D.

Khiển trách

Trả lời:

Đáp án đúng: C


Theo quy định tại Nghị định 34/2011/NĐ-CP về xử lý kỷ luật đối với công chức, hành vi "Sử dụng thông tin, tài liệu của cơ quan, tổ chức, đơn vị để vụ lợi" là một vi phạm nghiêm trọng. Tùy theo tính chất và mức độ vi phạm, công chức có thể bị xử lý kỷ luật ở nhiều hình thức khác nhau. Tuy nhiên, đối với hành vi nêu trên, hình thức kỷ luật thường áp dụng là Cảnh cáo. Các hình thức khác như Khiển trách thường áp dụng cho các vi phạm ít nghiêm trọng hơn; Hạ bậc lương và Giáng chức thường áp dụng cho các vi phạm nghiêm trọng hơn nhiều.

Sưu tầm và chia sẻ hơn 1700+ câu trắc nghiệm Luật Viên chức - kèm đáp án nhằm giúp ôn tập và luyện thi 2020 đạt kết quả cao. Trắc nghiệm phù hợp với việc ôn thi công chức, viên chức, nâng ngạch công chức, thăng hạng viên chức.


50 câu hỏi 60 phút

Câu hỏi liên quan