Theo Luật Cán bộ, Công chức sửa đổi năm 2019. Công chức giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý có ...... năm không liên tiếp trong thời hạn bổ nhiệm được xếp loại chất lượng ở mức không hoàn thành nhiệm vụ thì bố trí công tác khác hoặc không bổ nhiệm lại:

Trả lời:

Đáp án đúng: D

Theo quy định tại Khoản 4 Điều 58 Luật Cán bộ, Công chức sửa đổi năm 2019, công chức giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý mà có 02 năm không liên tiếp trong thời hạn bổ nhiệm được xếp loại chất lượng ở mức không hoàn thành nhiệm vụ thì bố trí công tác khác hoặc không bổ nhiệm lại.

1700+ câu trắc nghiệm môn Kiến thức chung ôn thi viên chức, công chức - Phần 24

Sưu tầm và chia sẻ hơn 1700+ câu trắc nghiệm Luật Viên chức - kèm đáp án nhằm giúp ôn tập và luyện thi 2020 đạt kết quả cao. Trắc nghiệm phù hợp với việc ôn thi công chức, viên chức, nâng ngạch công chức, thăng hạng viên chức.

50 câu hỏi 60 phút

Bắt đầu thi

Câu hỏi liên quan

Câu 32:

Theo Luật Tổ chức Chính phủ 2015; sửa đổi 2019. Cơ quan nào quy định chi tiết cơ quan thuộc Chính phủ?

Lời giải:

Đáp án đúng: D

Theo Luật Tổ chức Chính phủ 2015 sửa đổi 2019, Chính phủ quy định chi tiết cơ quan thuộc Chính phủ. Điều này được quy định cụ thể trong luật, trao quyền cho Chính phủ trong việc tổ chức và quản lý các cơ quan trực thuộc.

Câu 33:

Cán bộ, công chức bị khiển trách hoặc cảnh cáo thì thời gian nâng lương bị kéo dài mấy tháng?

Lời giải:

Đáp án đúng: B

Theo quy định hiện hành, cán bộ, công chức bị khiển trách thì thời gian nâng lương định kỳ bị kéo dài 6 tháng; bị cảnh cáo thì thời gian nâng lương định kỳ bị kéo dài 9 tháng. Do đó, đáp án đúng là "6 tháng" nếu bị khiển trách và "9 tháng" nếu bị cảnh cáo. Vì câu hỏi đề cập đến cả hai hình thức kỷ luật nên cần chọn đáp án phù hợp nhất.

Câu 34:

Theo Luật cán bộ, công chức 2008, Nội dung, chương trình, hình thức, thời gian đào tạo, bồi dưỡng công chức phải căn cứ vào đâu

Lời giải:

Đáp án đúng: D

Theo Luật Cán bộ, công chức năm 2008, Điều 37 quy định về đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, trong đó nêu rõ nội dung, chương trình, hình thức và thời gian đào tạo, bồi dưỡng công chức phải căn cứ vào tiêu chuẩn chức danh, phù hợp với yêu cầu nhiệm vụ và tiêu chuẩn của ngạch công chức. Vì vậy, đáp án "Cả 3 ý trên đều đúng" là đáp án chính xác nhất.

Câu 35:

Luật ban hành văn bản quy phạm pháp luật năm 2015 quy định Thủ tướng Chính phủ ban hành văn bản quy phạm pháp luật nào sau đây?

Lời giải:

Đáp án đúng: B

Thủ tướng Chính phủ, theo Luật ban hành văn bản quy phạm pháp luật năm 2015, có thẩm quyền ban hành Quyết định để quy định chi tiết các vấn đề được giao trong luật, nghị quyết của Quốc hội, pháp lệnh, nghị quyết của Ủy ban thường vụ Quốc hội, lệnh, quyết định của Chủ tịch nước; quy định các biện pháp cụ thể để tổ chức thi hành Hiến pháp, luật, nghị quyết của Quốc hội, pháp lệnh, nghị quyết của Ủy ban thường vụ Quốc hội, lệnh, quyết định của Chủ tịch nước, nghị định của Chính phủ; quy định chính sách đặc thù về một số vấn đề hoặc để thực hiện các biện pháp cần thiết khác do yêu cầu quản lý nhà nước đặt ra vượt thẩm quyền của bộ, cơ quan ngang bộ nhưng không được quy định trái với Hiến pháp, luật, nghị quyết của Quốc hội, pháp lệnh, nghị quyết của Ủy ban thường vụ Quốc hội, lệnh, quyết định của Chủ tịch nước, nghị định của Chính phủ.

Câu 36:

Phương án nào sau đây thể hiện đầy đủ và đúng những quyền cơ bản của cán bộ, công chức theo quy định của Luật Cán bộ, công chức năm 2008?

Lời giải:

Đáp án đúng: A

Câu hỏi yêu cầu xác định phương án thể hiện đầy đủ và đúng những quyền cơ bản của cán bộ, công chức theo Luật Cán bộ, công chức năm 2008. Phương án 1 và 2 lặp lại nội dung. Phương án 3 thiếu cụm từ "và các chế độ liên quan đến tiền lương". Phương án 4 chỉ đề cập đến "cán bộ" mà không đề cập đến "công chức", do đó không đầy đủ. Phương án 1 (và 2) là đáp án đầy đủ và chính xác nhất.

Câu 37:

Theo Luật cán bộ, công chức 2008, việc cán bộ, công chức được cơ quan có thẩm quyền quyết định chuyển từ cơ quan, tổ chức, đơn vị này đến làm việc ở cơ quan, tổ chức, đơn vị khác được gọi là gì?

Lời giải: