Theo Luật Cán bộ, công chức 2008, sửa đổi năm 2019: Căn cứ vào kết quả đánh giá, cán bộ được phân loại đánh giá như thế nào?

Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ; Hoàn thành tốt nhiệm vụ; Hoàn thành nhiệm vụ; Không hoàn thành nhiệm vụ

Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ; Hoàn thành tốt nhiệm vụ

Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ; Không hoàn thành nhiệm vụ

Hoàn thành tốt nhiệm vụ; Không hoàn thành nhiệm vụ

Trả lời:

Đáp án đúng: A

Theo Luật Cán bộ, công chức 2008, sửa đổi năm 2019, Điều 56 quy định về phân loại đánh giá cán bộ như sau: Căn cứ vào kết quả đánh giá, cán bộ được phân loại như sau: 1. Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ. 2. Hoàn thành tốt nhiệm vụ. 3. Hoàn thành nhiệm vụ. 4. Không hoàn thành nhiệm vụ.

1700+ câu trắc nghiệm môn Kiến thức chung ôn thi viên chức, công chức - Phần 10

Sưu tầm và chia sẻ hơn 1700+ câu trắc nghiệm Luật Viên chức - kèm đáp án nhằm giúp ôn tập và luyện thi 2020 đạt kết quả cao. Trắc nghiệm phù hợp với việc ôn thi công chức, viên chức, nâng ngạch công chức, thăng hạng viên chức.

50 câu hỏi 60 phút

Bắt đầu thi

Câu hỏi liên quan

Câu 42:

Nội dung nào sau đây không phải là nghĩa vụ của cán bộ, công chức trong thi hành công vụ?

Lời giải:

Đáp án đúng: D

Câu hỏi yêu cầu xác định nội dung *không* phải là nghĩa vụ của cán bộ, công chức trong thi hành công vụ. Để trả lời, cần đối chiếu từng phương án với các quy định về nghĩa vụ của cán bộ, công chức.

* Phương án 1: "Thực hiện đúng, đầy đủ và chịu trách nhiệm về kết quả thực hiện nhiệm vụ, quyền hạn được giao" - Đây là một trong những nghĩa vụ cơ bản của cán bộ, công chức.
* Phương án 2: "Liên hệ chặt chẽ với nhân dân, lắng nghe ý kiến và chịu sự giám sát của nhân dân" - Đây cũng là một nghĩa vụ quan trọng, thể hiện tính phục vụ nhân dân của cán bộ, công chức.
* Phương án 3: "Chủ động và phối hợp chặt chẽ trong thi hành công vụ" - Đây là yêu cầu về tinh thần trách nhiệm và khả năng làm việc nhóm của cán bộ, công chức.
* Phương án 4: "Bảo vệ, quản lý và sử dụng hiệu quả, tiết kiệm tài sản doanh nghiệp giao cho" - Đây là nghĩa vụ của người lao động làm việc trong doanh nghiệp, *không* phải nghĩa vụ chung của cán bộ, công chức trong thi hành công vụ. Nghĩa vụ của cán bộ công chức là bảo vệ, quản lý và sử dụng hiệu quả, tiết kiệm tài sản *nhà nước*.

Vậy, đáp án đúng là phương án 4.

Câu 43:

Theo Luật cán bộ, công chức 2008, việc cán bộ, công chức được thôi giữ chức vụ, chức danh khi chưa hết nhiệm kỳ hoặc chưa hết thời hạn bổ nhiệm được gọi là gì?

Lời giải:

Đáp án đúng: D

Theo Luật Cán bộ, công chức năm 2008, việc cán bộ, công chức được thôi giữ chức vụ, chức danh khi chưa hết nhiệm kỳ hoặc chưa hết thời hạn bổ nhiệm được gọi là miễn nhiệm. Miễn nhiệm thể hiện việc cán bộ, công chức không còn đảm nhiệm vị trí hiện tại vì một số lý do nhất định, nhưng không phải do sai phạm hoặc bị kỷ luật. Các lý do này có thể bao gồm: tự nguyện xin thôi, không đủ sức khỏe, hoặc được điều động sang vị trí khác.

Các phương án khác không chính xác vì:

Bổ nhiệm: Là việc được giao cho một chức vụ, chức danh.

Giáng chức: Là việc bị hạ xuống một chức vụ thấp hơn, thường do vi phạm hoặc không hoàn thành nhiệm vụ.

Bãi nhiệm: Là việc bị cách chức, thường do sai phạm nghiêm trọng.

Câu 44:

Theo Nghị định 30/2020/NĐ-CP của Chính phủ ngày 5/3/2020 về công tác văn thư. “Văn bản chuyên ngành” là:

Lời giải:

Đáp án đúng: D

Câu hỏi yêu cầu xác định định nghĩa chính xác của "Văn bản chuyên ngành" theo Nghị định 30/2020/NĐ-CP.

- Phương án 1: Mô tả định nghĩa chung của văn bản, không phải văn bản chuyên ngành.
- Phương án 2: Mô tả văn bản hành chính, không phải văn bản chuyên ngành.
- Phương án 3: Mô tả văn bản điện tử, không phải văn bản chuyên ngành.
- Phương án 4: Đây là định nghĩa chính xác của văn bản chuyên ngành theo Nghị định 30/2020/NĐ-CP. Văn bản chuyên ngành hình thành trong quá trình thực hiện hoạt động chuyên môn, nghiệp vụ của một ngành, lĩnh vực cụ thể và do người đứng đầu cơ quan quản lý ngành, lĩnh vực đó quy định.

Câu 45:

Theo Nghị định 30/2020/NĐ-CP của Chính phủ ngày 5/3/2020 về công tác văn thư. Xác định phương án đúng về “Công điện” là văn bản?

Lời giải:

Đáp án đúng: D

Theo Nghị định 30/2020/NĐ-CP, "Công điện" được xác định là một loại văn bản hành chính. Văn bản hành chính là loại văn bản được sử dụng phổ biến trong các cơ quan, tổ chức để giao tiếp, điều hành và giải quyết công việc hàng ngày.

Câu 46:

Theo Nghị định 30/2020/NĐ-CP của Chính phủ ngày 5/3/2020 về công tác văn thư. Xác định phương án đúng về “Lệnh” là văn bản?

Lời giải:

Đáp án đúng: B

Theo Nghị định 30/2020/NĐ-CP, "Lệnh" là một loại văn bản hành chính, được dùng để truyền đạt các quyết định quản lý của cấp trên xuống cấp dưới, hoặc của người đứng đầu cơ quan, tổ chức. Các văn bản hành chính khác bao gồm: Quyết định, Chỉ thị, Thông báo, Báo cáo, Tờ trình, Công văn, Biên bản, Giấy ủy quyền, Giấy giới thiệu, Giấy nghỉ phép,...

Câu 47:

Theo Nghị định 30/2020/NĐ-CP của Chính phủ ngày 5/3/2020. Thể thức, kỹ thuật trình bày văn bản hành chính tại mục V phụ lục II. Trình bày văn bản hành chính. Chọn phương án đúng về trường hợp viết hoa Trường hợp viện dẫn phần, chương, mục, tiểu mục, điều, khoản, điểm của một văn bản cụ thể?

Lời giải: