Sự thách thức to lớn mà các nhà quản trị của công ty đa quốc gia (MNE) đang gặp phải:

Tìm câu trả lời đúng nhất trong các câu dưới đây:

Lời giải:

Đáp án đúng: A

Phương án A là đáp án đúng nhất vì nó bao hàm đầy đủ các khía cạnh của quản lý nhân sự, bao gồm tuyển dụng, duy trì, phát triển, sử dụng, đãi ngộ, xử lý quan hệ lao động, động viên và phát huy năng lực của nhân viên. Các phương án còn lại chỉ đề cập đến một vài khía cạnh của quản lý nhân sự, do đó không đầy đủ bằng phương án A.

Phương án B chỉ tập trung vào việc phát huy nguồn lực của mỗi người, nhưng không đề cập đến các khía cạnh khác như tuyển dụng, duy trì, đãi ngộ, xử lý quan hệ lao động.

Phương án C chỉ đề cập đến tác động tới con người trong tổ chức để hoàn thành mục tiêu, nhưng không đề cập đến các khía cạnh khác như tuyển dụng, duy trì, phát triển, đãi ngộ, xử lý quan hệ lao động, động viên và phát huy năng lực.

Phương án D chỉ đề cập đến việc tạo ra môi trường làm việc lành mạnh, nhưng không đề cập đến các khía cạnh khác như tuyển dụng, duy trì, phát triển, sử dụng, đãi ngộ, xử lý quan hệ lao động.

Câu 40:

Kiểm tra định kỳ là:

Lời giải:

Đáp án đúng: B

Kiểm tra định kỳ là một phần quan trọng của công tác bảo trì và bảo dưỡng máy móc thiết bị (MMTB). Mục đích của việc kiểm tra định kỳ là để phát hiện sớm các dấu hiệu hư hỏng, xuống cấp của các bộ phận, từ đó có kế hoạch sửa chữa hoặc thay thế kịp thời, đảm bảo MMTB hoạt động ổn định và hiệu quả.

Phương án A chỉ đề cập đến việc bảo dưỡng theo định kỳ trong kế hoạch, nhưng chưa làm rõ mục đích của việc bảo dưỡng đó là gì.

Phương án B nêu rõ mục đích của kiểm tra định kỳ là xem xét, phát hiện các bộ phận hư hỏng cần sửa chữa dựa trên kế hoạch đã định, thể hiện bản chất của công tác kiểm tra.

Phương án C đề cập đến các công việc cụ thể như thay dầu mỡ và giữ gìn vệ sinh, nhưng đây chỉ là một phần nhỏ của công tác kiểm tra định kỳ. Kiểm tra định kỳ bao gồm nhiều công việc khác như kiểm tra độ rung, tiếng ồn, nhiệt độ, áp suất, v.v.

Vì vậy, phương án B là đáp án đầy đủ và chính xác nhất.

Câu 41:

Công nghệ bao gồm:

Lời giải:

Đáp án đúng: D

Đáp án đúng là D. Theo định nghĩa đầy đủ nhất, công nghệ bao gồm bốn yếu tố cấu thành chính: con người (người sử dụng và vận hành công nghệ), vật tư kỹ thuật (máy móc, thiết bị, công cụ), thông tin (dữ liệu, kiến thức, quy trình) và tổ chức (cách thức các yếu tố được sắp xếp và phối hợp để đạt được mục tiêu).

Câu 42:

Công nghệ đầu tiên trong toàn bộ công tác tính giá thành sản phẩm là:

Lời giải:

Đáp án đúng: B

Công nghệ tính giá thành sản phẩm bắt đầu bằng việc xác định đối tượng cần tính giá thành. Việc này giúp định hướng rõ ràng các chi phí cần tập hợp và phân bổ, từ đó mới có thể xác định các chi phí trực tiếp, gián tiếp và tổng chi phí sản xuất.

* Phương án A: Xác định chi phí bỏ ra là bước tiếp theo, sau khi đã xác định đối tượng tính giá thành.
* Phương án B: Xác định đối tượng tính giá thành là bước đầu tiên và quan trọng nhất.
* Phương án C: Xác định chi phí trực tiếp và gián tiếp là bước phân loại chi phí, diễn ra sau khi đã xác định được các chi phí liên quan đến đối tượng tính giá thành.
* Phương án D: Vì B đúng nhất và là bước đầu tiên, nên D không đúng.

Câu 43:

Công nghệ là:

Lời giải:

Đáp án đúng: C

Định nghĩa công nghệ một cách tổng quát và đầy đủ nhất là hệ thống kiến thức về quy trình và kỹ thuật. Nó bao gồm cả kỹ năng, kiến thức, thiết bị và phương pháp sử dụng trong nhiều lĩnh vực như sản xuất, chế tạo, dịch vụ và quản lý thông tin. Các phương án còn lại mô tả công nghệ một cách phiến diện và không bao quát.

Câu 44:

Phần cứng của công nghệ là:

Lời giải: