Phương pháp rèn luyện kĩ năng giao tiếp hướng người học vào thực hành?
Trả lời:
Đáp án đúng: A
Câu hỏi yêu cầu xác định phương pháp rèn luyện kỹ năng giao tiếp hướng người học vào thực hành.
* **A. Đào tạo trực tiếp:** Phương pháp này có thể bao gồm các bài giảng, hướng dẫn trực tiếp từ người hướng dẫn. Tuy nhiên, mức độ thực hành có thể khác nhau tùy thuộc vào cách triển khai cụ thể. Do đó, chưa chắc chắn bằng các phương án khác.
* **B. Đào tạo dựa trên công việc:** Phương pháp này gắn liền với thực tế công việc, người học được thực hành kỹ năng giao tiếp trong môi trường làm việc thực tế. Đây là một cách tiếp cận thực hành cao.
* **C. Đào tạo theo mô phỏng công việc:** Phương pháp này tạo ra các tình huống mô phỏng giống với công việc thực tế, cho phép người học thực hành kỹ năng giao tiếp trong một môi trường an toàn và có kiểm soát. Mức độ thực hành cũng rất cao.
So sánh B và C, phương án B (Đào tạo dựa trên công việc) có tính thực tế cao hơn vì người học trực tiếp áp dụng kỹ năng vào công việc thật, còn phương án C chỉ là mô phỏng. Vì vậy, B là đáp án phù hợp nhất.
