Chỉ tiêu nào sau đây là một chỉ tiêu được sử dụng rộng rãi để đánh giá các chất lượng nguồn nhân lực?

Thâm hụt cán cân thanh toán

Thâm hụt cán cân thương mại

Thặng dư cán cân thương mại

Thặng dư cán cân thanh toán

Thâm hụt cán cân vãng lai

Quốc hữu hóa

Chiếm hữu lại

Tư nhân hoá

Tái cơ cấu

Chiến lược quốc tế (International strategy)

Chiến lược toàn cầu (Global strategy)

Chiến lược xuyên quốc gia (Transnational strategy)

Chiến lược đa bản địa (Multidomestic strategy)

Mục tiêu chung của công ty

Mục tiêu rất khác nhau

Mỗi SBU có mục tiêu riêng

Mục tiêu rất giống nhau

Sự cạnh tranh của các đối thủ trong ngành cao

Sự đe dọa của các đối thủ tiềm năng tăng

Năng lực mặc cả của nhà cung cấp tăng

Năng lực mặc cả của người mua tăng

Mối đe dọa của sản phẩm thay thế tăng

Các công ty đa quốc gia với nhau

Các công ty con trong một công ty đa quốc gia với nhau

Các công ty con cùng với công ty mẹ trong một công ty đa quốc gia với nhau

Tất cả đều sai

Tất cả các quốc gia có chủ quyền độc lập

Các quốc gia nằm ở Đông Nam châu Á

Các nền kinh tế nằm cạnh vùng biển châu Á - Thái Bình Dương

Giúp các doanh nghiệp đẩy mạnh xuất khẩu

Giúp doanh nghiệp thực hiện bán phá giá đẩy mạnh xuất khẩu

Tất cả các doanh nghiệp sản xuất mặt hàng đó đẩy mạnh xuất khẩu

Xuất khẩu chỉ tăng ở doanh nghiệp và mặt hàng thực hiện bán phá giá

Có

Không